股份支付里的权益工具公允价值和内在价值有什么区别?

2024-05-10 08:51

1. 股份支付里的权益工具公允价值和内在价值有什么区别?

很多朋友应该都知道,在股份支付里的权益工具公允价值不能可靠计量的时候会采用内在价值代替。但是有一些人认为它们都是等于股票价格减去行权价格,不明白为什么可以替代。今天小编就来分析一下股份支付里的权益工具公允价值和内在价值的区别。

一、什么是股份支付?
首先我们需要明白股份支付是什么意思,它其实是以股份为基础的支付的简称,是指企业为获取职工和其他地方提供服务而授予权益工具或者承担以权益工具为基础确定的负债的交易。股份支付分为以权益结算的股份支付和以现金结算的股份支付。对于可行权日在首次执行日或者之后的股份支付,应当根据有关规定,按照权益工具其他服务或承担的,以权益工具为基础计算确定的负债的公允价值,将应计入首次在执行之日等待期的成本费用金额调整留存率收益,相应增加所有者权益或负债。

二、这两个价值有什么区别?
内在价值是股份公允价值减去行权价格,但是这里的公允价值不等同于权益工具的公允价值。前者指的是股票,也就是衍生工具的标的物,权益工具的公允价值是该衍生工具的价值,也可以说是持有该工具而获得的一种权利的价值。也就是说内在价值等于股票当前的价格减去行权价,而公允价值在理论上等于内在价值加时间价值。如果考虑期权时间的长短和股票价值波动大小等因素,公允价值应大于内在价值。

三、总结
所以在一些情况下,公允价值是可以代替内在价值的,但内在价值不能够代替公允价值。其实内在价值就是股票自己本身的价值,而公允价值是股票展现给股民的价值。内在价值可以决定股票的价格,而公允价值是投资者认为这支股票应该值多少钱。

股份支付里的权益工具公允价值和内在价值有什么区别?

2. 权益结算股份支付按授予日权益工具公允价值记入费用与除立即行权外,企业的授予日不做会计处理矛盾吗?

不矛盾。
这里权益结算的涉及职工的股份支付的,除立即行权外,要按照授予日权益工具有公允价值计入成本费用。这只是说成本费用的金额是怎么确定的,但这笔分录不是在授予日做的,是在等待期内的每个资产负债表日做的分录。企业在授予日不做会计处理。
授予后立即可行权换取职工服务的以权益结算的股份支付,应当在授予日按照权益工具的公允价值,借记“管理费用”等科目,贷记“资本公积--其他资本公积”科目。
授予后立即可行权的以现金结算的股份支付,应当在授予日以企业承担负债的公允价值计入相关成本或费用,相应增加负债,借记“管理费用”等科目,贷记“应付职工薪酬--股份支付”科目。
授予日后可立即行权的股份支付在实务中较为少见。除了立即可行权的股份支付,无论以权益结算的股份支付或者以现金结算的股份支付,企业在授予日均不做会计处理。

扩展资料:
1、有价证券按当时的可变现净值确定(见“可变现净值”);
2、应收账款及应收票据按将来可望收取的数额,以当时的实际利率折现的价值,减去估计的坏账损失及催收成本确定;
3、完工产品和商品存货,按估计售价减去变现费用和合理的利润后的余额确定;
4、在产品存货,按估计的完工后产品售价减去至完工时尚需发生的成本、变现费用以及合理的利润后的余额确定;
5、原材料按现行重置成本确定;
6、固定资产应分不同情况进行处理:对尚可继续使用的固定资产,按同类生产能力的固定资产的现行重置成本计价,除非预计将来使用这些资产会对购买企业产生较低的价值;对于将要出售,或持有一段时间(但未使用)后再出售的固定资产,可按可变现净值计价;对于暂使用一段时间、然后出售的固定资产,在确认将来使用期的折旧后,按可变现净值计价;
参考资料来源:百度百科-公允价值

3. 股份支付的问题:无论已授予的权益工具的条款和条件如何变更,

我的理解是:
1 无论被授予方是否满足可行权条件,公司都应该在激励期间确认相应的服务,即:借:管理费用 贷:资本公积;
2 “市场条件”受行业大环境影响。即使公司自身发展情况很一般,但是受到行业大环境影响,股价还是上升的很快,银行业不就是这样嘛,所以股价这些市场条件并不能非常合理地反应公司管理人员的业绩。只能以非市场条件,比如年收益率等等,才能客观的反应管理人员的工作业绩。所以被授予的管理人员能否在到期日行权,要看非市场条件是否满足。你说的“三年内平均销售收入每年增长5%”属于非市场条件。

股份支付的问题:无论已授予的权益工具的条款和条件如何变更,

4. 权益结算股份支付按授予日权益工具公允价值记入费用与除立即行权外,企业的授予日不做会计处理矛盾吗?

不矛盾。
这里权益结算的涉及职工的股份支付的,除立即行权外,要按照授予日权益工具有公允价值计入成本费用。这只是说成本费用的金额是怎么确定的,但这笔分录不是在授予日做的,是在等待期内的每个资产负债表日做的分录。企业在授予日不做会计处理。
授予后立即可行权换取职工服务的以权益结算的股份支付,应当在授予日按照权益工具的公允价值,借记“管理费用”等科目,贷记“资本公积--其他资本公积”科目。
授予后立即可行权的以现金结算的股份支付,应当在授予日以企业承担负债的公允价值计入相关成本或费用,相应增加负债,借记“管理费用”等科目,贷记“应付职工薪酬--股份支付”科目。
授予日后可立即行权的股份支付在实务中较为少见。除了立即可行权的股份支付,无论以权益结算的股份支付或者以现金结算的股份支付,企业在授予日均不做会计处理。

扩展资料:
1、有价证券按当时的可变现净值确定(见“可变现净值”);
2、应收账款及应收票据按将来可望收取的数额,以当时的实际利率折现的价值,减去估计的坏账损失及催收成本确定;
3、完工产品和商品存货,按估计售价减去变现费用和合理的利润后的余额确定;
4、在产品存货,按估计的完工后产品售价减去至完工时尚需发生的成本、变现费用以及合理的利润后的余额确定;
5、原材料按现行重置成本确定;
6、固定资产应分不同情况进行处理:对尚可继续使用的固定资产,按同类生产能力的固定资产的现行重置成本计价,除非预计将来使用这些资产会对购买企业产生较低的价值;对于将要出售,或持有一段时间(但未使用)后再出售的固定资产,可按可变现净值计价;对于暂使用一段时间、然后出售的固定资产,在确认将来使用期的折旧后,按可变现净值计价;
参考资料来源:百度百科-公允价值

5. 以权益结算的股份支付,结算过程中所有者权益一定会增加 判断对还是错?

你好!
       
以权益结算的股份支付,结算过程中所有者权益一定会增加(对的)。请注意看一(2)条。

      1.现行会计准则的规定

《企业会计准则第11号--股份支付》明确规定了以权益结算的股份支付会计处理的要点为:
      (1)以权益结算的股份支付换取职工提供服务的,应当以授予职工权益工具的公允价值计量;权益工具的公允价值,应当按照《企业会计准则第22号--金融工具确认和计量》确定;
   
以权益结算的股份支付,结算过程中所有者权益一定会增加
授予后立即可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付,应当在授予日按照权益工具的公允价值计入相关成本或费用,相应增加资本公积;

      (3)完成等待期内的服务或达到规定业绩条件才可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付,在等待期内的每个资产负债表日,应当以对可行权权益工具数量的最佳估计为基础,按照权益工具授予日公允价值,将当期取得的服务计人相关成本或费用和资本公积。
      (4)在资产负债表日,后续信息表明可行权权益工具的数量与以前估计不同的,应当进行调整,并在可行权日调整至实际可行权的权益工具数量;
       (5)对于可行权条件为规定服务期间的股份支付,等待期为授予日至可行权日的期间;对于可行权条件为规定业绩的股份支付,应当在授予日根据最可能的业绩结果预计等待期的长度;
       (6)企业在可行权日之后不再对已确认的相关成本或费用和所有者权益总额进行调整;
          (7)在行权日,企业根据实际行权的权益工具数量,计算确定应转入实收资本或股本的金额,将其转入实收资本或股本。
对以权益结算的股份支付换取其他方服务的,应分两种情况处理:其他方服务的公允价值能够可靠计量的,应当按照其他方服务在取得日的公允价值,计人相关成本或费用相应增加所有者权益;其他方服务的公允价值不能可靠计量但权益工具公允价值能够可靠计量的,应当按照权益工具在服务取得日的公允价值,计入相关成本和费用相应增加所有者权益。
折叠

以权益结算的股份支付,结算过程中所有者权益一定会增加 判断对还是错?

6. 股份支付公允价有利修改发生在行权日后会计处理?

根据《企业会计准则解释第3号》第五条:“可行权条件是指能够确定企业是否得到职工或其他方提供的服务、且该服务使职工或其他方具有获取股份支付协议规定的权益工具或现金等权利的条件;反之,为非可行权条件。可行权条件包括服务期限条件或业绩条件。服务期限条件是指职工或其他方完成规定服务期限才可行权的条件。业绩条件是指职工或其他方完成规定服务期限且企业已经达到特定业绩目标才可行权的条件,具体包括市场条件和非市场条件。”

根据你说的情况,在可行权期内离职时,未行权的期权仍将失效。在此情况下,应考虑可行权期是否也属于等待期之内,相应合理确定股份支付费用的摊销期间。例如,如果原先估计到2012年初就会全部行权,则费用仍可在2012年初摊销完毕。在此情况下,后续等待期的改变应作为会计估计变更按未来适用法处理,不调整前期已确认的费用。

7. 好吧你权益工具支付对价但不属于股份支付的特殊情形有哪些

(1) 公司实施虚拟股权计划,在申报前落定的,或对股权进行清晰规范、解决代持的; (2)取消境外.上市,将相关股权转回的; (3) 高级管理人员原持有的子公司股权整改规范后变更为持有发行人股份的; (4) 高级管理人员入股距今时间较长(如已间隔一年半以上的),且入股价格不低于入股时企业每股净资产的; (5) 继承、分割、赠与、亲属之间转让或向亲属发行股份的(即使亲属也在公司任职,的) ; (6) 资产重组(如收购子公司少数股东股权等)或资产整合过程中的补偿; (7) 基于股东身份取得股份,如向实际控制人增发股份,或者 对全体股东的配股(尽管有时配售比例不一)等情形【摘要】
好吧你权益工具支付对价但不属于股份支付的特殊情形有哪些【提问】
(1) 公司实施虚拟股权计划,在申报前落定的,或对股权进行清晰规范、解决代持的; (2)取消境外.上市,将相关股权转回的; (3) 高级管理人员原持有的子公司股权整改规范后变更为持有发行人股份的; (4) 高级管理人员入股距今时间较长(如已间隔一年半以上的),且入股价格不低于入股时企业每股净资产的; (5) 继承、分割、赠与、亲属之间转让或向亲属发行股份的(即使亲属也在公司任职,的) ; (6) 资产重组(如收购子公司少数股东股权等)或资产整合过程中的补偿; (7) 基于股东身份取得股份,如向实际控制人增发股份,或者 对全体股东的配股(尽管有时配售比例不一)等情形【回答】

好吧你权益工具支付对价但不属于股份支付的特殊情形有哪些

8. 关于股份支付业绩条件对公允价值和预计行权的影响

1、公允价值(fair
value)亦称公允市价、公允价格。是熟悉情况的买卖双方在公平交易的条件下所确定的价格,或无关联的双方在公平交易的条件下一项资产可以被买卖的成交价格。
由于确定公允价值是一种买卖交易过程,所以市场条件是确定公允价值的主要因素,当然在确定公允价值授予时是必须要考虑的;而非市场条件形不成买卖交易的过程,所以就不做考虑的;
2.在企业预计可行权情况时,也就是确定了授予日的公允价值后,主要的就是业务方面的操作了,如:对未来的资产进行组合和会计科目的整合,也就是股份支付,权益结算的过程;这里面没有市场买卖交易的过程,所以市场条件这个因素也就不做考虑了;
3、是的,当“确认已取得服务”,就是等同于允许行权了。
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