山东医保缴费年限最新规定

1. 山东医保缴费年限最新规定

从2022年4月1日起，山东首次实施全省统一医保缴费年限，要求男性满30年、女性满25年才可以办理退休，而对于没有达到这一标准的地区，也要求于2025年12月底之前完成过渡。从2026年1月1日起，山东的医保缴费年限就统一了，全部调整为男性满30年、女性满25年才可以办理退休，如果达不到这一标准，那么，参保人员就需要按法规补缴后，才能办理退休并享受相应的医保待遇。对于参保人员，全省的医保缴费年限统一后，缴费标准确实明朗了不少，但相对于之前的缴费年限，统一之后的缴费年限确实延长了，而缴费年限延长就意味咱们要多缴费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

2. 山东社保最低缴费年限

山东社保最低缴费年限为30年。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，是一种再分配制度，目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条　
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

3. 山东社保最低缴费年限

一、山东社保最低缴费年限是什么1、山东社保最低缴费年限是多久，需要根据实际情况进行确定。具体如下：（1）以单位职工身份补缴的，补缴费用由单位和个人分别负担一次性缴清。以个人身份补缴的，补缴费用由个人负担，一次性缴清；（2）男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员，以个人身份补缴的，一次性补缴的年限不得超过10年。男年满60周岁、女年满55周岁的人员，以个人身份补缴的，可一次性补缴15年。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。二、社会保险费有哪些征集方式1、比例保险费制。这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是，社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加；2、均等保险费制。即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。

4. 山东医保缴费年限最新规定是什么

法律分析：从2022年4月1日起，山东首次实施全省统一医保缴费年限，要求男性满30年、女性满25年才可以办理退休，而对于没有达到这一标准的地区，也要求于2025年12月底之前完成过渡。从2026年1月1日起，山东的医保缴费年限就统一了，全部调整为男性满30年、女性满25年才可以办理退休，如果达不到这一标准，那么，参保人员就需要按法规补缴后，才能办理退休并享受相应的医保待遇。对于参保人员，全省的医保缴费年限统一后，缴费标准确实明朗了不少，但相对于之前的缴费年限，统一之后的缴费年限确实延长了，而缴费年限延长就意味咱们要多缴费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

5. 山东社保费缴纳时间

法律分析：每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续。每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

6. 山东省职工医疗保险缴费年限

法律分析：根据《济南市职工基本医疗保险办法》规定：男满30年，女满25年。 
《济南市职工基本医疗保险办法》(济南市人民政府令第252号)规定：退休人员享受职工基本医疗保险待遇的最低缴费年限为男满30年，女满25年。 
未达到最低缴费年限的，应当按照办理退休手续时本市上年度在岗职工月平均工资为基数，一次性补足所差月份的基本医疗保险费，并自次月起享受职工基本医疗保险待遇。
法律依据：《济南市职工基本医疗保险办法》第二十一条 退休人员享受职工基本医疗保险待遇的最低缴费年限为男满30年，女满25年。
未达到最低缴费年限的，应当按照办理退休手续时本市上年度在岗职工月平均工资为基数，一次性补足所差月份的基本医疗保险费，并自次月起享受职工基本医疗保险待遇。

7. 山东社保缴费时间

按照《山东省人力资源和社会保障厅、山东省医疗保障局关于公布      2021年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资等有关问题的通知》(鲁人社字[2022]89号)通知,为保障我市以个人身份参加企业职工社会保险的个体工商户和各类灵活就业人员(以下简称“灵活就业人员”)正常享受社会保险待遇,现将2022年度灵活就业人员社会保险费缴费有关事项通告如下:      一、缴费时间      养老保险、工伤保险请在      2022年12月25日前缴纳;医疗保险请在      2022年      9月25日前缴纳。      二、缴费基数      我省      2021年度全口径城镇单位就业人员平均工资为79597元。按照国家和省有关规定,我省2022年度职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险个人月缴费基数的上限为19899元,下限为3980元。四、缴费渠道      为减少在大厅窗口缴费等待时间,根据疫情防控工作要求,建议您优先选择微信小程序或支付宝等线上方式进行缴费。      (一)线上缴费。扫描下方二维码,进入“社保费缴纳小程序”进行自主缴费;也可以关注“山东税务”微信公众号或通过支付宝搜索“社保费缴费”,进入“山东税务社保费缴纳”小程序”自主缴费。缴费成功3个工作日后可在“证明开具”模块开具缴费证明。                                            微信小程序缴费二维码                 支付宝缴费二维码      (二)窗口缴费。携带身份证、银行卡等通过市社保大厅税务窗口缴费(鑫彤飞大厦一楼社保大厅)。      五、线上缴费流程      第一步:通过各缴费渠道,进入“社保费缴纳小程序”,选择“灵活就业”(首次使用小程序需点击实名认证)。      第二步:分别选择“医保自主申报”和“人社自主申报”进行申报。      第三步:点击“增加人员”,录入参保人员信息。      第四步:选择险种,选择费款所属期起止(在缴费年月范围内自主选择),点击“下一步”。      第五步:录入缴费基数,点击“缴费”,确认缴费。      六、注意事项      (一)新参保及变更参保问题。新参保人员(首次缴费人员)缴纳社保的,可以关注“高密人社”公众号,绑定后进入办事大厅,找到“办理服务-灵活就业登记”,根据提示,线上即可办理完成参保登记,也可在社保大厅社保、医保窗口完成灵活就业参保登记后再通过税务渠道缴费;原灵活就业人员需变更医疗保险缴费比例的,需先到医保窗口办理变更后再通过税务渠道缴费。      (二)缴费期间问题。灵活就业人员社保费申报模式调整为税务部门自主申报后,费款所属期仅可自由选择本年度月份(系统限定最长缴到当年12月),不能跨年度缴费。2021年缴费时已经缴到2022年6月的缴费人,本次续费的费款所属期起要从2022年7月开始,请勿选择2022年1-6月,也不能漏掉7月而从8月份开始。      (三)到期续费问题。税务系统按自然年度缴费,系统限定缴费的最大月份为当年的12月,即2022年12月。因此请您务必牢记自己的缴费月份,到期后及时续费,避免影响您的权益。尤其是进入2023年1月后,请您务必及时扫码续费。      (四)补差问题。已按2021年度缴费基数(最低基数3746)缴纳2022年度各项社会保险费的,应按照2022年度基数(最低基数3980)进行补差,此项工作需待上级明确相关要求后另行组织开展。      (五)社保缓缴问题。根据文件规定,灵活就业人员2022年5月至12月缴纳2022年养老保险费有困难的,可自愿暂缓缴费,2022年未缴费部分可于2023年底前进行补缴,但补缴时缴费基数要在2023年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择,缴费年限累计计算。缓缴只能缓缴养老保险,不能缓缴医疗保险。不选择缓缴养老保险的,小程序弹出提示时点击“我知道了”继续缴费即可。      (六)临近退休人员确定退休时间问题。灵活就业人员临近退休年龄,可以先到社保窗口查询一下相关信息,之后再到税务窗口或者通过税务小程序缴费,以免缴错,影响办理退休手续。      (七)待遇享受。灵活就业人员退休后领取的养老金待遇与缴费人累计缴费年限、缴费基数直接相关,建议缴费人根据自身收入状况和实际需求,合理选择缴费基数。      (八)票据打印。缴费成功后,确实需要票据的缴费人员,可在缴费成功3-4个工作日后,持居民身份证到社保大厅税务窗口打印。      (九)疫情防控问题。请到现场窗口缴费的缴费人做好疫情防控,需有48小时内核酸检测记录,佩戴口罩,按要求出示健康码、配合测量体温并与他人保持1米以上安全距离;有发热、干咳、乏力等任何疑似情况或14天内有中、高风险地区旅居史和接触史人员,一律不得入场;在缴费过程中,如出现发热或身体不适等情况,请及时联系现场工作人员。      (十)车辆停放提醒。因现场缴费地点车位有限,因此提倡乘坐公共交通工具前往缴费。确需自驾前往的,请将车辆停放在社保大厅前面停车场。      (十一)电话咨询。      1.缴费咨询:税务部门:16653601260  2337091      2.社保中心:2631330  2635837      3.医保中心:2517321  2517393

8. 山东医保缴费年限最新法规是什么

法律分析：从2022年4月1日起，山东首次实施全省统一医保缴费年限，要求男性满30年、女性满25年才可以办理退休，而对于没有达到这一标准的地区，也要求于2025年12月底之前完成过渡。从2026年1月1日起，山东的医保缴费年限就统一了，全部调整为男性满30年、女性满25年才可以办理退休，如果达不到这一标准，那么，参保人员就需要按法规补缴后，才能办理退休并享受相应的医保待遇。
对于参保人员，全省的医保缴费年限统一后，缴费标准确实明朗了不少，但相对于之前的缴费年限，统一之后的缴费年限确实延长了，而缴费年限延长就意味咱们要多缴费。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。