我国城镇职工基本养老保险模式

2024-04-27 21:07

1. 我国城镇职工基本养老保险模式

在中国境内参加城镇职工基本养老保险或者城乡居民基本养老保险的劳动者。

制度模式:

个人养老金实行个人账户制度,缴费完全由参加人个人承担,实行完全积累。参加人可以用缴纳的个人养老金在符合规定的金融机构或者其依法合规委托的销售渠道购买金融产品,并承担相应的风险。

缴费水平:

参加人每年缴纳个人养老金的上限为12000元。

税收政策:

国家制定税收优惠政策,鼓励符合条件的人员参加个人养老金制度并依规领取个人养老金。

个人养老金投资:

个人养老金资金账户资金用于购买符合规定的银行理财、储蓄存款、商业养老保险、公募基金等运作安全、成熟稳定、标的规范、侧重长期保值的满足不同投资者偏好的金融产品,参加人可自主选择。

个人养老金领取:

按月、分次或者一次性领取个人养老金,领取方式一经确定不得更改。

实施:

结合实际分步实施,选择部分城市先试行1年,再逐步推开。

矫正养老金体系的结构失衡

清华大学五道口金融学院中国保险与养老金研究中心研究负责人朱俊生表示,当前我国养老金体系存在养老资产总量不足,难以适应老龄化要求。“随着人口老龄化程度的加剧,中国城镇职工基本养老保险的制度赡养率,即领取养老金的人数与缴纳养老保险费的人数之比逐渐提高,从2011年的31.65%上升至2019年37.7%,上升了大约6个百分点。”朱俊生表示,明确账户制积累模式,有利于短期储蓄向长期养老资产转化,矫正养老金体系的结构失衡。

此外,税收优惠政策有利于提升需求与参加积极性,扩大第三支柱覆盖率。中国社会科学院保险与经济发展研究中心主任郭金龙告诉记者,个人养老金将有相应的税收政策支持,也就是说,缴费部分有可能会免税,如果额度太高会减少税收收入。

满足人民多样化养老保险需要

“这次出台的政策有一个很大的突破,覆盖了更多金融行业,能够满足人民群众多样化的养老保险需要。”中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文指出,过去个税递延型商业养老保险试点只限于保险业开展,如今个人可以在个人账户内进行多样化配置,包括银行理财、储蓄存款、商业养老保险、公募基金等。

据郑秉文介绍,目前,基本养老保险是我国退休人员的主要退休收入来源。但城镇职工养老保险的替代率约为社会平均工资水平的46%。养老保险第二、第三支柱发展不足,无法满足人口老龄化社会的财富储备需求。

华南农业大学公共管理学院教授、广东省社会保障与社会政策研究中心执行主任张开云也指出,这次出台的个人养老金制度在几个方面做了推动。一是明确了税收优惠方向;二是投资范围与以前试点的个税递延型商业养老保险相比进一步扩大,银行理财、储蓄存款、公募基金等都在基金运营投资范围之内;三是规范化。明确了个人养老金的基本制度规范,包括养老金领取、投资管理、为参加人提供方便快捷的服务等方面。

《意见》提出,个人养老金制度结合实际分步实施,选择部分城市先试行1年,再逐步推开。对此,张开云建议可先从人均收入较高、商业养老保险产品市场规模较大的城市试行。郑秉文也认为,一线城市等发达地区的劳动者在风险意识、金融意识、投资意识、增值保值意识,以及消费能力和水平上要好于三四线城市,国家可考虑在这些地区先行先试。

我国城镇职工基本养老保险模式

2. 现阶段我国城镇职工基本养老保险制度模式是什么

在中国境内参加城镇职工基本养老保险或者城乡居民基本养老保险的劳动者。

制度模式:

个人养老金实行个人账户制度,缴费完全由参加人个人承担,实行完全积累。参加人可以用缴纳的个人养老金在符合规定的金融机构或者其依法合规委托的销售渠道购买金融产品,并承担相应的风险。

缴费水平:

参加人每年缴纳个人养老金的上限为12000元。

税收政策:

国家制定税收优惠政策,鼓励符合条件的人员参加个人养老金制度并依规领取个人养老金。

个人养老金投资:

个人养老金资金账户资金用于购买符合规定的银行理财、储蓄存款、商业养老保险、公募基金等运作安全、成熟稳定、标的规范、侧重长期保值的满足不同投资者偏好的金融产品,参加人可自主选择。

个人养老金领取:

按月、分次或者一次性领取个人养老金,领取方式一经确定不得更改。

实施:

结合实际分步实施,选择部分城市先试行1年,再逐步推开。

矫正养老金体系的结构失衡

清华大学五道口金融学院中国保险与养老金研究中心研究负责人朱俊生表示,当前我国养老金体系存在养老资产总量不足,难以适应老龄化要求。“随着人口老龄化程度的加剧,中国城镇职工基本养老保险的制度赡养率,即领取养老金的人数与缴纳养老保险费的人数之比逐渐提高,从2011年的31.65%上升至2019年37.7%,上升了大约6个百分点。”朱俊生表示,明确账户制积累模式,有利于短期储蓄向长期养老资产转化,矫正养老金体系的结构失衡。

此外,税收优惠政策有利于提升需求与参加积极性,扩大第三支柱覆盖率。中国社会科学院保险与经济发展研究中心主任郭金龙告诉记者,个人养老金将有相应的税收政策支持,也就是说,缴费部分有可能会免税,如果额度太高会减少税收收入。

满足人民多样化养老保险需要

“这次出台的政策有一个很大的突破,覆盖了更多金融行业,能够满足人民群众多样化的养老保险需要。”中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文指出,过去个税递延型商业养老保险试点只限于保险业开展,如今个人可以在个人账户内进行多样化配置,包括银行理财、储蓄存款、商业养老保险、公募基金等。

据郑秉文介绍,目前,基本养老保险是我国退休人员的主要退休收入来源。但城镇职工养老保险的替代率约为社会平均工资水平的46%。养老保险第二、第三支柱发展不足,无法满足人口老龄化社会的财富储备需求。

华南农业大学公共管理学院教授、广东省社会保障与社会政策研究中心执行主任张开云也指出,这次出台的个人养老金制度在几个方面做了推动。一是明确了税收优惠方向;二是投资范围与以前试点的个税递延型商业养老保险相比进一步扩大,银行理财、储蓄存款、公募基金等都在基金运营投资范围之内;三是规范化。明确了个人养老金的基本制度规范,包括养老金领取、投资管理、为参加人提供方便快捷的服务等方面。

《意见》提出,个人养老金制度结合实际分步实施,选择部分城市先试行1年,再逐步推开。对此,张开云建议可先从人均收入较高、商业养老保险产品市场规模较大的城市试行。郑秉文也认为,一线城市等发达地区的劳动者在风险意识、金融意识、投资意识、增值保值意识,以及消费能力和水平上要好于三四线城市,国家可考虑在这些地区先行先试。

3. 关于城镇职工基本养老保险的几个问题

养老保险有以下几种:1、城镇职工基本养老保险,凡是企业职工,都参加这个保险,是国家强制性的保险,必须参加缴费,男60岁,女工50岁,女干部55周岁退休城镇职工,除了基本养老保险以外,还有补充养老保险,补充养老保险是企业为职工缴纳的,个人可以缴费,也可以不缴费,依据企业自身情况而定,所存储的保险金,全部归属职工个人所有,是基本养老保险的补充。除此之外,城镇职工,还有储蓄性养老保险,是在单位的组织下,由职工个人参加的养老保险,储蓄性养老保险,是商业保险,按照合同规定的内容执行,2、个体工商户灵活就业养老保险,自愿参保,不强制参加,男60周岁,女55周岁退休。3、城镇居民养老保险,自愿参保,凡是年满16周岁以上,没有参加城镇职工或者个体工商户养老保险的,都可以参保,男60周岁,女55周岁的参保后,可以直接领取养老金,不必缴纳费用。4、农村养老保险,自愿参保,凡是没有参加别的养老保险的,年满16周岁以上,就可以参保,男60周岁,女55周岁的参保后,可以直接领取养老金,不必缴纳费用,符合参保条件的子女,应该参加养老保险。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

关于城镇职工基本养老保险的几个问题

4. 城镇企业职工基本养老保险的相关问题

2010年1月1日实施的城镇企业职工基本养老保险办法中规定的最低缴费年限不低于15年,我是不是可以这样的理解,养老保险交满15年后就可以不用再交了,就等到退休后,就可以办理养老金领取手续。这种理解完全是正确的,制度设计也是这样的。  问题的焦点,是在你退休之时,所领取的养老金,恐怕连正常的基本生活都难维持。  因为制度是这样设计:  退休人员未续缴养老金,从停缴养老金年月计算,假如你2003年停缴,那么你的养老金计算就按照2003年办法执行。  建议你与统筹办联系,因为国家对下岗人员有很多优惠政策,个人部分一般人员都能接受,这样到时你还可以衣食无忧,安度晚年。

5. 社保分为城镇职工基本养老保险

1:首先,保障对象不同,城镇职工基本养老保险是保证城镇就业群体;而新农保保障的是农村居民群体。2:其次,城镇职工基本养老保险是国家法律法规规定强制实施的,是雇主、用人单位包括劳动者个人都必须按照规定缴费的;而新农保强调的是自愿原则,是农民自愿参加的,这也是根据农村现阶段实际,由政府加以引导,但是不搞强迫命令。3:再次,新农保政策中“有弹性”,这是城镇职工基本养老保险中没有的。在城镇职工基本养老保险中,有规定的缴费比例、规定的领取资格、规定的支付标准,总体来讲是没有太大的弹性的。而新农保里有一条原则叫做“有弹性”,比如设计的缴费标准从100元到200元、300元、400元、500元。农民可以根据自己的收入水平进行选择,同时允许地方增设缴费标准,可以向上增设,也可以向下增设,这就是为了适应各地经济发展的不平衡和农民收入水平差异相对较大的实际情况,不搞“一刀切”4:最后,就是筹资结构是不同的。城镇职工基本养老保险主要筹资方是用人单位,虽然个人也缴费,但用人单位缴的是主要部分。而新农保的主要供款方是政府,政府给了现在的60周岁及以上老年人基础养老金(目前标准为每人每月55元),同时对中青年的缴费也予以补助。5:如果两者都适合的话,您可自行选择其中一种保险(因为两种都好,但各有不同)。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

社保分为城镇职工基本养老保险

6. 社保分为城镇职工基本养老保险

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1:首先,保障对象不同,城镇职工基本养老保险是保证城镇就业群体;而新农保保障的是农村居民群体。2:其次,城镇职工基本养老保险是国家法律法规规定强制实施的,是雇主、用人单位包括劳动者个人都必须按照规定缴费的;而新农保强调的是自愿原则,是农民自愿参加的,这也是根据农村现阶段实际,由政府加以引导,但是不搞强迫命令。3:再次,新农保政策中“有弹性”,这是城镇职工基本养老保险中没有的。在城镇职工基本养老保险中,有规定的缴费比例、规定的领取资格、规定的支付标准,总体来讲是没有太大的弹性的。而新农保里有一条原则叫做“有弹性”,比如设计的缴费标准从100元到200元、300元、400元、500元。农民可以根据自己的收入水平进行选择,同时允许地方增设缴费标准,可以向上增设,也可以向下增设,这就是为了适应各地经济发展的不平衡和农民收入水平差异相对较大的实际情况,不搞“一刀切”4:最后,就是筹资结构是不同的。城镇职工基本养老保险主要筹资方是用人单位,虽然个人也缴费,但用人单位缴的是主要部分。而新农保的主要供款方是政府,政府给了现在的60周岁及以上老年人基础养老金(目前标准为每人每月55元),同时对中青年的缴费也予以补助。5:如果两者都适合的话,您可自行选择其中一种保险(因为两种都好,但各有不同)。

7. 我国的基本养老保险制度如何与普通职工养老保险制度

社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险制度是我国在世界上首创的一种新型的基本养老保险制度。这个制度在基本养老保险基金的筹集上采用传统型的基本养老保险费用的筹集模式,即由国家、单位和个人共同负担;基本养老保险基金实行社会互济;在基本养老金的计发上采用结构式的计发办法,强调个人帐户养老金的激励因素和劳动贡献差别。
一、农保是城乡居民养老保险吗
农保是城乡居民养老保险。
养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,提供稳定可靠的生活来源。
养老保险作用:
1、有利保证劳动力再生产。通过建立养老保险的制度,有利于劳动力群体的正常代际更替,老年人年老退休,新成长劳动力顺利就业,保证就业结构的合理化;
2、有利于社会的安全稳定。养老保险为老年人提供了基本生活保障,随着人口老龄化的到来,老年人口的比例越来越大,人数也越来越多,养老保险保障了老年劳动者的基本生活,等于保障了社会相当部分人口的基本生活。对于在职劳动者而言,参加养老保险,意味着对将来年老后的生活有了预期,有利于社会的稳定;
3、有利于促进经济的发展。各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩,尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。劳动者退休后领取养老金的数额,与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系,这能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动,提高效率。
二、在我国规定的社保缴费年限是多久?
社会养老保险缴费年限(含视同年缴费)必须达到15年到达法定退休年龄时才能按月领取退休金,如果超过15年则缴费年限越长退休金就越多。如果经济允许的话建议你还是交纳到退休为好,办理退休按月领取退休金。
其中失业人员在领取失业金期间,可以免缴养老保险费,其个人帐户暂予保留,待重新就业时办理续保手续,缴费年限连续计算。
需要提醒您:影响养老金高低的因素主要有:退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
目前我国实行的是社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度,需要企业与职工个人共同缴纳。1998年1月1日,我国统一的企业职工基本养老保险制度,其中规定对养老保险办法实施后参加工作的职工,个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给养老金;累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,只是将个人账户储存额一次性支付给本人。对于1995年底以前参加工作,1998年1月1日办法实施后退休,个人缴费年限累计满15年的,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金和过渡性调节金。其中,对于1997年底前参加工作,办法实施后退休,缴费年限累计满10年不满15年的,也可按月发给基本养老金;不满10年的,个人账户储存额一次性支付给本人。

我国的基本养老保险制度如何与普通职工养老保险制度

8. 城镇职工基本养老保险政策是怎样的

一、养老保险补交范围
凡同时具备下列条件的人员,本人自愿,可按个人身份参加职工基本养老保险,补缴在原单位工作期间的基本养老保险费:
1、6月30日前曾经与城镇企业(包括城镇集体企业、劳服公司、五七工厂、家属工厂等)、机关、事业单位、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系,后因各种原因解除劳动关系或离开原单位,且能提供有效原始材料的未参加城镇职工基本养老保险的人员(包括未参保的返城未安置就业知青);
2、2010年12月31日及办理参保缴费手续时均具有城镇户籍。
二、养老保险补交条件
a.参保时,男未满60周岁、女未满55周岁的人员
补缴6月30日前工作期间的缴费年限后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时实际缴费年限累计满15年的,按规定办理领取基本养老金手续;实际缴费年限累计不足15年的,可延长缴费至满15年,延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时,实际缴费年限累计仍不足15年的,可一次性缴费至满15年,按规定办理领取基本养老金手续。
b.参保时,男年满60周岁、女年满55周岁的人员
补缴6月30日前工作期间的缴费年限后,一次性补缴缴费年限累计满15年的,按规定办理领取基本养老金手续;补缴缴费年限累计不足15年的,可延长缴费至满15年,延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时,实际缴费年限累计仍不足15年的,可一次性缴费至满15年,按规定办理领取基本养老金手续。
三、养老保险缴费基数和比例
1、参保时,补缴参保前缴费,缴费基数统一按办理参保缴费手续时全省(或设区市,由各设区市明确规定,下同)上年度在岗职工月平均工资的60%核定,缴费指数统一按0.6计算;参保后,缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行,指数据实计算。缴费比例统一按20%计算。
2、12月31日前参保人员,补缴前的缴费基数,可按全省(或设区市)在岗职工月平均工资的60%核定;12月31日前参保人员补缴后,应按规定缴纳基本养老保险费,缴费基数按各设区市确定的当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。
3、个人账户:补缴期间个人账户按缴费基数总额的8%一次性记录。
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