公务员国考和省考的区别？

1. 公务员国考和省考的区别？

公务员国考和省考在招录单位、考试内容和考试时间等方面都略有不同。

在备考公务员考试前，同学们可能经常听到大家讨论国考和省考，但对具体的内容一知半解。总的来说，以上两个考试都是国家招录公务员的一种正式途径，但是二者之间是存在一些区别的。具体体现在以下四个方面：
实际内涵不同
尽管二者都是指公务员考试，但从名称上就可以看出其招录的单位略有差别。具体来说，“国考”是国家公务员考试的简称，主要是中央机关及其直属机构招录工作人员（公务员），由中共中央组织部、人力资源和社会保障部及国家公务员局统一组织的面向全国的考试。“省考”则是各省公务员考试的简称，是各省省直机关及其直属机构招录工作人员的一种官方途径，由各省自行命题并组织考试和录用。

招录单位不同
不管是国家公务员还是地方公务员，都是通过一场集中组织的考试进行择优录用的。但是，“国考”和“省考”招考的用人单位是不同的。因此，考生可以根据自己的需求选择参加不同的考试。
 具体来看，“国考”是中央机关及其直属机构招录。中央机关包括中央办公厅、宣传部、网信办、全国总工会、全国妇联等中央党群机关；外交部、国家发展和改革委员会、教育部、公安部、司法部等中央国家行政机关。其直属机关则是各省的通信管理局、公安局、税务局、邮政管理局等省级以下直属机构，以及中国气象局、国家知识产权局、国家统计局各省调查总队等参照公务员法管理的事业单位。如果考生想要进入上面这些单位工作，或是有意愿在北京生活，就可以报名参加“国考”。

“省考”则是各省省直机关及其直属机构招录。省直机关有人民政府办公厅、发展和改革委员会、司法厅、水利厅等；其下属机关有市级的民政局、财政局、交通运输局、司法局，以及乡镇的人民政府和街道办事处等等。即各省“省考”是为该省的省、市、县、乡四级机关招录工作人员。如果考生想报考自己的家乡或学校所在的省市的公务员，可以参加该省的“省考”。

考试内容不同
从考试科目上看，国家公务员考试的笔试公共科目内容均包括《行政职业能力测试》和《申论》两门，题型均为《行测》考查客观题，《申论》考查主观题。但在具体的考试内容和题量设置上，“国考”和“省考”也略有差别。

各考试题量
“国考”的《行测》分为“省级及以上”、“地市及以下”和行政执法类三种，副省级的题量为135题，地市级和行政执法类为130题，考试时间均为120分钟。而“省考”的《行测》，以广东省考举例，题量为100题，考试时间为90分钟。而不同省份，又会对考试内容进行调整。比如历年广东省和上海市的“省考”中，《行测》的判断推理部分会单独加上“科学推理”的内容，考查考生的数理化能力；《申论》也会以本省的实际发展情况来结合题目进行考查。
 考试时间不同
“国考”每年组织一次，考试时间一般会在11月下旬至12月上旬。2022年的“国考”是安排在2021年11月28日进行的笔试科目考试。而“省考”每年会组织一至两次，时间相对分散，主要根据各省省委组织部的安排。部分省份会在3月至5月左右安排笔试科目考试，也有的省份会安排在下半年进行。如果考生有意愿报考自己所在省份的“省考”，由于每个省份的考试时间一般是较为固定的，因此可以查看该省历年的考试时间，再密切关注该省“组织工作网”今年的公告通知。
虽然“国考”和“省考”之间存在一些差异，但是对于考生来说，参加公务员录用考试都是考取公务员的一种方式。对于想要考公务员的同学，无论是国考还是省考都可以积极地报名参加，并有针对性地进行复习。愿大家都能取得满意的成绩。

2. 公务员国考与省考有什么区别？

3. 公务员国考与省考有什么区别？

你所说的只是俗称。国考是中直机关公务员招考的俗称，而省考是各省直机关或各省地市公务员招考的简称。如果说不同，抛开考试本身而言，其根本区别就是提供的职位不同，打个比方就比如A公司招工和B公司招工的区别，参加A公司招工考上了就到A公司上班，参加B公司招工考上了就到B公司上班。国考提供的均是中直机关，也就是我们所说的国务院下属各部门的职位，还有就是中直管理机关，也就是这些单位直属管理的单位的职位，比如国家统计局，国家发改委，外交部等中央机关提供的职位。省考提供的是各省直机关及下属各地市的职位，比如江苏省环保厅、湖南省公安厅等省直机关及下面各没有单独招考权的市县的职位，如南通市科技局、株洲检察院的职位。
简而言之就是给你提供的工作岗位的区别，你要在那个地方那个部门那个单位工作就由这不同的招考提供的职位决定。
如果是考试本身而言，任何一个考试都是不相同的，国考和省考没有必然的不相同之处。

4. 公务员国考与省考有什么区别？

一、组织单位不同
首先要明确“国考”、“省考”的基本概念。国、省考的概念差别，是由考试组织单位和考录机关的层级、地域范围决定的。国考，全称中央机关及其直属机构招录公务员考试，由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织，为中央、国家机关及其直属机构招录公务员，面向全国举行;省考，以各省为单位，由省委组织部、省人力资源和社会保障厅以及省公务员局组织的公务员招录考试，为省、市、县、乡四级机关招录公务员，在本省范围内举行。
二、考录机关不同
考录机关即通过考试录用公务员的单位，是公务员考试的需求方和新录用公务员的接收方，各机关单位根据职能、编制、岗位、在岗人员数量变化，每年或每半年一次向同级公务员考试主管部门(人社部门及由其管理的公务员局)提出招录计划，经组织、人事部门批准后由主管部门制定方案、组织实施考试。
按考录机关层级和隶属关系，公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的“国考”，地方序列职位的考试即通称的“省考”。按机构性质和职能，中央和地方两大公务员考录序列又分为多个类别和系统：
国考即中央公务员考录序列，分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。
其中，中央党群机关的“中央”是指机构级别，是党和国家最高级别、最核心层次的领导机关，“党群”是指执政党(中共中央各工作部门)、民主党派和人民团体(共青团中央、全国总工会、全国妇联)、国家立法机关(全国人大常委会工作部门)、参政机关(全国政协常委会工作部门)、司法机关(最高法院、最高检察院，通称“两高”);
中央国家行政机关，“行政机关”指政府系统具有行政职能的部门，“国家行政机关”表明了行政部门的法定地位和行政级别，专指中央政府即国务院内设机构(如办公厅、机关事务管理局)、组成部门(如外交部、发改委)、直属机构(如海关总署、新闻出版广电总局)、国务院部委管理的国家局(如国土资源部管理的国家海洋局、人社部管理的国家公务员局)。中央部委、各大部委，视使用的具体场合，有时泛指党中央、国务院两大系统的各个部委，有时专指党中央或国务院某一个系统所属的部委。
中央国家行政机关直属机构和派出机构，主要指国务院系统各部门直属或派出的工作机构，如审计署派驻各地的审计特派员办事处、工信部各省通信管理局、民航各区域管理局、各地区海关。由国务院部委、国家局直接管理的各类机构，在管理关系上又称为国务院系统垂直管理部门，其人事、经费、业务不受地方党委和政府的干预。
国务院系统参照公务员法管理事业单位，是指由国务院或国务院系统部委管理、有行政职能的事业单位，其工作人员参照公务员法管理，具有公务员编制，如统计局各地调查队、各地气象局、地震局、海监总(支)队。同以上三类机构相比，此类单位仅用“参照公务员法管理”的界定以示区别，其地位、职权和人员待遇并无不同，且机构性质与工作人员身份可能随形势变化、机构改革而转换，行政性强、执法职能需要强化的单位有成为国务院系统直属和派出机构的可能。
省考即各省公务员考录序列，机构和职位分类实际与中央四大系统有对应关系，也分为党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、参照公务员法管理事业单位四个系统;在层级上，按照我国行政区域划分，各机构及其考录职位分为省、市、县、乡四个层级。其中，部分省级行政机关直属和派出机构，即省政府各部门(厅局)直接管理、派驻各市以下地区履行职能的机构，如工商局、质监局、食药监局、地税局，在管理关系上又称为省政府系统垂直管理部门，其人事、经费、业务活动接受省直主管部门和市地级以下党委、政府的双重管理。
三、招考对象范围不同
公务员招录考试的招考对象为符合基本法定条件和各职位特定条件的我国公民，但国考和省考的具体招考对象并不相同。其中，国考招考具有地域的全国性、范围的广泛性和条件的开放性，全国各省区居民均可报考，无户籍限制;省考的招考范围则没有那么五湖四海，部分省区、部分职位有户籍限制，中公专家建议考生在报考时要仔细核对每个省考职位的户籍条件。
报考者经过履行考录程序、各项审查考察合格后，进入招录单位工作，即具有公务员身份，享受相关待遇，试用期间同样享有公务员的各项权利。公务员是由《公务员法》界定的概念，其三个界定要素为：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利。中央机关和地方各级机关符合上述三个要素的工作人员统称公务员，口头上沿用《公务员法》颁布之前的习惯，有称为“国家公务员”的，是指为党和国家工作的人员，并非特指中央级的国家机关工作人员。
四、考试科目相同但细节有所不同
1、笔试：包括公共科目和专业科目两部分。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，行测为统一一套试题，而申论分为省级以上和副省及以下两类试卷，部分职位加试专业科目。(例如：证监会、银监会、保监会以及外交部等需要加试)。省考和国考类似，但有些省份会根据自己的本省的情况略有改变。如江苏省考会将公共基础从行测中分离出来，单独列为一门公共基础考试，即江苏省考考行测、申论和公共基础三门，上海等地的部分职位考试还需加试农村基础知识和社区基础知识等;再如山东省考行测也是考同一套试卷，但申论根据考察对象不同分为ABC三类。
2、面试：国考和省考基本采用结构化面试，部分省份和国考职位采用无领导形式。
3、公共科目命题区别
1)题型基本相同。一般都会有这样的说法，叫做国考是省考的风向标。大部分省市命题及考试大纲均采用国考的形式。
2)命题模式不同。国考一般有自己的命题组，由命题专家统一命题;省考试题分为独立命题和统一命题，独立命题的省份有自己的命题程序，统一时间考试的省份则有国家命题组和各省命题组的共同参与。
3)题量不同。国考行测近两年都是135道题，答题时间为120分钟，省考会有所不同，有些地方考试为90分钟100题，有些地方与国考一致。申论考试一般材料数量各不相同，多数省份维持在一个稳定的变化区间，如江苏、陕西、多省省考历年均比较稳定，江苏在7-10则，陕西在6-11则，多省省考亦在6-11则的变化区间，而个别省份如北京、深圳等材料则数变化幅度较大，如北京在5-16则，深圳在2-16则。申论测查方向基本参照国考，作文分值有些省份不同于国考，国考作文分值一般是35到40分，例如安徽省考作文是50分。具体情况考生还是要关注报考地的考试大纲。
五、考试时间不同
国考报名时间固定在每年10月中下旬，考试时间则固定在每年11月的第四个星期日或12月的第一个星期日。
省考考试时间差异较大，部分省份省考集中在每年的3至5月份、9月份(4月份、9月份会各有一次多省份同天考试)，部分省份如河南省考会在下半年举行，但时间比较分散，少数省份例如：四川、重庆一年内还有春、秋季两次考试。也有一些省(市、区)不是每年举行公务员考试，比如内蒙古2013年就没有举行公务员考试。除了省考，一些地市还会单独举行公务员考试，例如深圳、广州就同广东省考分开。
六、考题难度有差别
命题的难易程度不一样，国考相对省考难度更大一些，首先表现在题量方面，大多省考行测试卷120道题目，而国考会有135道题目。申论方面国考试卷分副省级和地市级两种，对于考生的答题要求也是不一样的，相对字数要求也会更高。
七、录用待遇有差距
中央和地方各级机关公务员按照同一法律、同一制度管理，录用后受到同一薪酬体系的规范，但具体工资标准并未完全统一，晋升空间和成长锻炼的机会也存在差异。
从工资待遇上看，各行业系统之间、各层级之间视掌握财力资源多少、财经纪律约束力强弱的不同，呈现出显著的地域差距、行业差距和层级差距。东部沿海和一线城市的公务员平均工资水平高于中西部地区，财税、金融、证券监管部门的工资福利水平高于其他部门，基层财经纪律执行宽松的地区机关奖金数额高于市地级以上机关。
从晋升空间和岗位交流的机会上看，垂直管理部门的工作人员，职位专业性强、内部管理较封闭，晋升渠道和交流平台较单一，呈系统内循环的趋势。如国家税务局系统、海关、边检系统的人员大多只能在本系统内晋升、异地调动，从江苏国税局调到大连国税局，不能从大连国税局调到大连市政府，跨部门、跨系统横向调动、交流与升迁的机会少之又少;而各级综合管理类、行政执法类工作人员，其职位和工作内容具有公共性质，管理的开放性较强，人员流动性管理较宽松，在中央鼓励各级干部特别是领导干部和后备人才跨地区、跨行业交流任职的政策导向下，普通行业系统的公务员有更多的横向流动、调出原部门的机会。由于部门多、平台广，其纵向的晋升空间也远大于单一系统的垂直管理部门公务员。

5. 公务员国考和省考的区别

1、组织机构不同
地方各省公务员考试与国家公务员考试的根本区别是由考试组织部门、招录单位和地域范围决定的。组织部门指从考录计划、考试到录用等一系列程序的组织机构；招录单位指用人单位，即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方；地域范围指考试地点。国家公务员考试是由国家公务员局组织，各地公务员考试是由各地的组织部、人力资源社会保障部门组织。

2、考试内容不同
省考和国考在考试时间、考试内容、考试地点和考试难度方面都存在或多或少的差异。就考试时间而言，国考时间基本是固定的，报名时间在每年10月中下旬，考试时间在11月下旬，面试时间在来年2-5月份。就考试内容而言，两者都包括笔试和面试，笔试均采用闭卷方式。就题型和考试难度而言，国考相对稳定，省考则在国考的基础上略加创新，以体现本省特色，国考题目难度要相对大于省考。国考行测题量比省考多，申论阅读材料字数也比省考多，具体情况要参照国考及各省公考考试大纲和考试真题。
3、福利待遇不同
通过省考和国考被录用的公务员，均属于“国家公务员”，均按照《公务员法》和同一套制度管理，录用后也有统一的薪酬体系。但因地域范围、部门（行业）类别及单位层级不同，薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上，东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区；在部门（行业）类别上，海关、金融、证券和财税系统工资和福利高于其它部门。

6. 公务员国考和省考的区别

公务员国考和省考的区别：1、组织机构不同。国考是中央机关和其直属机构招人，由国家公务员局统一组织实施。省考以省为单位，属于省内招录行为，由对应省份省委组织部组织实施。2、招考范围不同。3、考试内容和难度不同。国考面向全国，不限制户籍。省考限制多，某些省的某些地区有户籍限制。4、编制和福利待遇不同。国考录用后属于国家公务员序列。省考录用编制属于地方公务员序列。国家和地方公务员按同一制度管理，有统一的薪酬体系，但因地域范围、行业不同等，薪酬及晋升空间有差异。

7. 公务员国考和省考有啥区别？

您好1：组织单位
国考：中共中央组织部、人力资源与社会保障部、国家公务员局。
省考：各省省委组织部、各省人力资源与社会保障厅、各省公务员局。
2：招考对象
国考：满足条件的全国各省区居民均可报考，除极个别职位外，大部分无户籍限制，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。
省考：在本省范围内举行考试，部分省市有户籍限制，招录主体仍然为本科，但招录的基本要求为大专及以上，个别特殊职位可放宽到高中、中专。

8. 公务员国考和省考有哪些区别

公务员国考和省考的主要区别在于：
1、岗位级别不同。国考的公务员岗位是中央和国家机关的，省考的公务员岗位是省、市政府机关的。
2、招考对象不同。国考的公务员面向全国招考，各地的考生都可以报考。省考的公务员面向本省招考，一般情况下只有所在省的考生才能报考。
3、考试的内容不同。国考的公务员试题除基本知识外有国情方面的知识，省考的公务员试题除基本知识外有省情方面的知识。