选择做文案的工作好吗

1. 选择做文案的工作好吗

不同性质的公司，文案的工作内容也不一样。
有的只需要坐在办公室写写资料，帮领导传达指令，会场布局下，当然办公室的卫生也归你管，所以说没有很具体的工作，但是内容很杂，提升空间不大。对自己的职业生涯也没有什么帮助。这样的文案一般都是女孩子做。
像你所说的“需要到处跑”这属于市场部旗下的文案。工作内容一遍偏向于收集、整合市场资料。形成文案或报告。这种职业叫“企划文案”也叫“文案策划”。这和传统的文案本质上有很大的不同，也是近几年国内兴起的职业。从长远来讲，这种工作对以后的职业生涯有很大帮助。能学到很多东西，同时增加自己的阅历、和经验。很多高管都是在这种场景中混打出来的。
我认为这不是机会不机会的问题，而是你自己对人生态度的问题。喜欢，选择，坚持走下去。不喜欢，选择。也要坚持走下去。如果你以“喜欢清静”为由的话。用我老大的话就是:你这辈子废了。呵呵。。虽然有点狠。但也别有深意。真的对文案不感兴趣，就老早拒绝。赶紧找个自己的职业目标。~~~~~小小意见，仅供参考。

2. 文案策划岗位是容易跳槽的岗位吗

文案策划这个岗位，对从业人员还是有一定的专业要求的。
这个岗位要求文笔好、创新能力强、头脑灵活、会用常见的各项软件、抗压能力强等，不是随便一个人就能胜任这个岗位。
无论是普通的文案策划，还是资深的文案策划，都有各自相对应的价值体现，也就是能力和薪资对等。
资深的文案策划，要的薪资肯定不会低，想低薪挖高水平的人，可能性不大，毕竟人家的工作经验和能力在那摆着，降薪跳槽的人终究还是少数。

3. 在当下，文案岗位还有存在的必要吗？

1.文案是营销的一种方式。你老板觉得文案没用，文案岗位没存在必要，原因有二：1.他完全不懂文案的真正价值；2.你这个岗位尚未体现自己的价值。
  
  
 
  
 但这个不是他否认文案存在意义的理由，也不是你怀疑自己岗位价值的理由。
  
 
  
 
  
 2.好的文案，能带来无法想象的隐性收益。
  
 
  
 注意，好文案当然有显性收益，但是更多的是隐性收益，这种收益可能是无法立刻兑换为利润的，可能是无法短期见到效果的，但是并不妨碍它的存在意义和巨大价值。
  
 
  
 最有力的例子：杜蕾斯的文案。
  
 
  
 杜蕾斯在文案界可谓拥有神级地位。你难道能说杜蕾斯公司的文案们，没有存在的必要吗？
  
 
  
 
  
 3.可以说，每个公司，都需要一名专业的文案。因为文案工作之于公司，就像是新闻发言人之于一国，其是公司所有宣传物料的最不可或缺的生产者，是公司所有对外形象展示的最不可或缺的包装者，是公司所有对外声音的系统传达者。
  
 
  
 没有哪一家公司，能离开文字的力量和价值。
  
 
  
 4.没有文案的公司，能够继续存在，但是，公司内部的文化建设和对外的宣传推广，将缺乏源头。你们见过无源之水可以长期存在并壮大的吗？
  
 
  
 5、优秀的文案，永远有市场。反之，你懂得。还是努力让自己变得更专业更有价值吧！

4. 文案类工作是什么工作啊？

文案是公司或企业中从事文字工作的职位，就是以文字来表现已经制定的创意策略。文案它不同于设计师用画面或其他手段的表现手法，它是一个与广告创意先后相继的表现的过程、发展的过程、深化的过程， 多存在于广告公司，企业宣传，新闻策划等。
主要工作
撰写报纸广告、杂志广告、海报； 撰写企业样本、品牌样本、产品目录； 撰写日常宣传单页、各类宣传小册子； 撰写DM直邮广告，包括信封、邮件正文； 撰写电视广告脚本，包括分镜头、旁白、字幕； 撰写电视专题片脚本； 撰写电视广告的拍摄清单； 撰写广播广告； 将海外版广告文案作 汉化（翻译）； 撰写广告歌词，或汉化(翻译)外文歌词； 撰写各种形式的网络广告； 为网站栏目命名； 撰写网站内部文案； 撰写手机短信广告； 撰写各类广告作品的创意阐述； 撰写广告口号； 撰写产品包装文案，包括：品牌名、使用说明、产品成分等； 为产品或品牌命名，并作创意阐述； 为路演或活动命名，并作创意阐述； 撰写活动请柬及活动现场宣传品上的文字； 为各种礼品命名，并作创意阐述； 为专卖店命名，并作创意阐述； 撰写商店的橱窗或店内POP物料文案； 撰写软文(新闻式、故事式、评论式)； 撰写策划书，或协助策划人员优化、润色方案文字； 协助客户企业内刊的编辑，提供主题方向，审核文字。 不同的环境对文案撰稿人有着不同的锤炼和要求

5. 没有文案工作经验，想去应聘文案类的工作可以吗？

当然可以，很多优秀的文案人都不是市场营销毕业，很多人甚至还不是专业的文案出身。

例如营销界知名的文案人小马宋，《爆款文案》的作者关健明本身都不是文案出身。小马宋曾经是锅炉专业毕业的，毕业之后烧了很长一段时间的锅炉才想起转行去做传媒，后来又跨界去做广告，最后成为了知名创意人。

关健明刚毕业时，他没有工作经验，被迫接受300元超低工资，去一家广告公司实习。他写一段文案，被领导要求修改30多次，第2个月就被炒了鱿鱼。

他暗暗发誓，埋头拆解了500多篇优秀文案，获得奥美广告的录用，并获得台湾奥美大佬叶明桂、胡湘云点拨，才算正式成为一名文案。后来的经历大概做过互联网或者文案都了解一些，关健明从奥美离开后，文案写得越来越好，曾经一篇文案就卖货35.8万，一下子成为业界知名的爆款文案作者。

有没有文案工作经验，并不是应聘文案类的工作的决定性因素。很多优秀的文案往往来自于草根，特别在互联网时代，好文案不再是天马行空的创意，而是效果。

文案考察的是对生活的洞察力，考察的是对用户心理的洞察，而这些能力，往往是深入体验目标用户的生活的人才能体会。

我虽然不是一枚文案，但是在平时的工作中也经常会涉及到文案，从刚开始接触文案到现在，也只有不到一年的时间。写过关于品牌营销的短文案，也写过有关内容营销的长文案，卖出过上百万的销售额，真正自己总结下来就一句话。

当你学会站在用户的角度思考问题，再从企业的角度去解决问题时，你必定不会是一个只懂得自嗨的文案了。

6. 文案写的不错，适合做什么工作？

文案写的好，可以去应聘内容运营、文案之类的工作。
不过现在大公司都不缺这些，我建议你去应聘运营，每天写写商业文章，维护顾客就好。
以下是我写的商业文章模板，你可以参考一下：

想做好网络推广，关键词排名优化显然是重中之重。一个好的关键词排名优化，可以让你的曝光率高于同行，得到的回馈也很可观。
2020年，在那恶劣的环境下，大批工厂倒闭，老总跑路，可殷老板却混得风生水起，这是为什么呢？原来，身在武汉的殷总早与我们合作，签订了关键词排名优化合同，效果颇丰，生意可观。
“安土重迁，黎民之性；骨肉相附，人情所愿也。”殷总是个重感情的人，带着浓浓的思乡情。但因生意原因，只能长期驻留国外，时常国内外来回奔波。2019年年末，他找到了我们宁波奥凯网络的尤经理，说近来生意不景气，希望做一个关键词排名优化。
这次签订关键词排名优化合同，也是殷总不远万里特地从国外赶回来的，这让我们不禁肃然起敬。殷老板说，他关注我们宁波奥凯网络很久，对我们的服务和专业度很信任，所以特地找到我们尤经理进行对接。
经过三天的研讨和计划，尤经理深入了解了殷总公司的具体情况，从产品工艺、百度推广再到文案策划，拟定了一份完善的关键词排名优化方案。
可过年时，猝不及防的流行病爆发，大批工厂倒闭，市场陷入谷底。可殷老板的工厂却存活了下来，还时常和我们进行关键词排名优化方案的计划推动。那么在这煎熬的时期里，殷老板为何能生意做得风生水起呢？
询问后得知，原来我们奥凯网络之前做得关键词优化方案起了效果，发布的产品信息在短短两月内有了显著成效。当搜索关键词时，爱采购的产品信息就会出现在百度首页，甚至还出现霸屏的现象。
昨天回访的时候，殷总也特地感谢我们，这次的合作既让他的公司回暖，也让他度过一次危机。
可其实，很多人只看到机会，没有看到机会后面的危机。而很多人看到危机马上退缩，却没有看到危机后还有一座秘密花园。网络水深，没有扎实的技巧很难一探究竟。