养老保险缴费比例自己8%，单位20%，剩余的72%谁交啊？

1. 养老保险缴费比例自己8%，单位20%，剩余的72%谁交啊？

没有剩余72%的说法。
基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳（北京是19%，其他城市可能不同），职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8%）。 
城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。

扩展资料
基数计算 
一般情况下，该基数上一年度职工的年平均工资确定，除以12便为月缴费基数。 
特殊情况：
（1）若你的工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算；
（2）若你的工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。
例如
当地的社会平均月工资是1500元： 
1、如果工资是1200元，养老保险的缴费基数就是1200元，按8%比例，应当缴费96元； 
2、如果工资是5000元，养老保险的缴费基数就是4500元，以上的500元不计为基数，按8%比例，应当缴费360元； 
3、如果工资是800元，低于社会平均月工资的60%，则按1500元的60%计算，养老保险的缴费基数就按900元计算，按8%比例，应当缴费72元；
将来养老金在计算时是按当时的社会平均月工资*缴费年限*1%+全部缴费/120（具体规定地区不同，各地区有相应的规定）
参考资料：百度百科-养老保险 
参考资料：百度百科-养老金基数

2. 养老保险缴费比例：单位22%（20%），个人8%，那剩下的70%谁来交？

养老保险缴费比例是按职工本人上年度月平均工资总额的比例来交,其中单位交22%（20%），个人交8%.
假如您的上年度月平均工资总额为2000元,就是单位每月交2000×22%=440元,个人交2000×8%=160元.
不存在剩下的70%谁来交的问题.
这样说不知您明白了没有.

3. 养老保险个人缴费8，单位缴费20。看最后一行的缴费比例，这个个人缴费了6，单位划入2是什么

1，按理单位应缴20%，是否是单位和社保局协商的结果？但单位实际缴多少和你本人并无关系，因为享受待遇时是按缴费基数计算的。2，缴费基数是有单位向社保局申报，社保局核准。单位为了省钱把职工的缴费基数降低的现象很普遍，只要缴费基数在规定范围内，社保局一般不会管的。3，从2006年开始，单位缴纳部分全部划入统筹基金，不再划入个人账户。
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4. 养老保险缴费比例单位2220，个人8，那剩下的70谁来交

养老保险缴费比例是按职工本人上年度月平均工资总额的比例来交,其中单位交22%（20%），个人交8%.假如您的上年度月平均工资总额为2000元,就是单位每月交2000×22%=440元,个人交2000×8%=160元.不存在剩下的70%谁来交的问题.这样说不知您明白了没有.
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5. 养老保险缴费比例，个人缴105，单位缴多少

城镇职工养老保险（上海的标准）个人缴纳8%单位缴纳20%，其中12%给统筹账户，8%给个人帐户。也就是说你工资3000块，首先自己缴纳240块养老金。单位的缴费基数，是单位职工工资总额，不是按照你个人来算的，每个人工资有高有低，不一样的，假设你单位职工工资总额是150万。1000个工人。那么单位缴纳就应该是30万，其中18万是缴给国家的，12万是缴给职工的，每个职工个人就是缴180块给国家，120块给自己。那么，你自己就一共是缴纳540块，从你3000元的税前工资当中扣，其中180块给国家统筹账户，另外360块是到你自己的个人账户。其它地方，缴费比例可能不同，但是计算方式都是一样的。具体缴费比例，可以到本市劳动保障局官网或者打电话查询。
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6. 养老保险缴费比例，个人缴105，单位缴多少？

养老保险缴费是有比例的单位20%，个人8%
社保缴费比例
养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）。 
医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）。 
失业保险：单位2%，个人1%。 
工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳。 
生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。

7. 养老保险费：单位缴纳12%，个人缴纳8% ,那剩余部分呢？

医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 
养老保险：个人为8%，单位承担20%； 
失业保险：个人为1%，单位承担2%； 
工伤保险:个人无，单位1%； 
生育保险:个人无，单位1%； 
公积金：个人3.5%,单位3.5%。

8. 养老保险金是以什么为基数缴纳的，个人部分应交多少，单位应交多少

养老保险金是以什么为基数缴纳的，个人部分应交多少，单位应交多少社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；生育保险:个人无，单位1%；公积金：个人3.5%,单位3.5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。以工资为6000元/每月进行计算，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元；450失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元生育保险：个人无，单位6000*1%=60元公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.
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