“星巴克之父”霍华德·舒尔茨宣布将永久卸任CEO,他有哪些贡献?

2024-05-07 05:06

1. “星巴克之父”霍华德·舒尔茨宣布将永久卸任CEO,他有哪些贡献?

他的贡献不是用言语可以说清楚的,霍华德·舒尔茨出生于贫民区,但创造了一个度咖啡帝国,星巴克在他的掌管知之下,发展很迅速,成为美衜国第一家连锁咖啡店。
从卖咖啡到卖文化场景,坚持星巴克的反击。加入星巴克后,霍华德在咖啡行业投入了大量精力,尤其是在接触意大利咖啡后,他觉得喝100杯咖啡应该反映一种文化和社会场景,而不仅仅是卖咖啡豆。有了这样的想法,霍华德希望星巴克能够转型,而这个想法在当时肯定会遭到反对,因此,凭借他的毅力,他终于实现了他的想法。
星巴克首席执行官凯文·约翰逊在星巴克工作了13年,于2015年成为星巴克总裁兼首席运营官,并于2017年接任舒尔茨公司首席执行官。在他的领导下,星巴克的股价上涨了42%。约翰逊对星巴克最大的贡献是他在内部部署了一系列数字举措。1987年,舒尔茨成功地将店式咖啡馆转变为休闲娱乐咖啡馆。
在接下来的二十年里,他成功地在世界各地推广了星巴克品牌,现在享誉全球。在此期间,他两次辞职。今年4月,他第三次回到星巴克,然后成为星巴克快餐店的领导者。随后,媒体作出了积极回应。在这一点上,约翰逊的官方信息显示,他只知道他将作为星巴克的特别顾问留在董事会直到9月。至于后续计划,尚未公布。然而,我认为背景可能会改变。
我不希望离开董事会,我会选择成为一个沉默的股东。约翰逊对科学技术很感兴趣,未来投资于科学技术并非不可能,他将用余生陪伴他的亲戚,当他有空时,他将带着亲戚一起旅行,放松,真正过上他想要的生活。

“星巴克之父”霍华德·舒尔茨宣布将永久卸任CEO,他有哪些贡献?

2. 霍华德·舒尔茨宣布将永远卸任星巴克CEO,如何评价他此前的“战绩”?

霍华德·舒尔茨宣布将永远卸任星巴克CEO,评价他此前的“战绩”真的在同行里面没话说,他的手段非常高明,从这次回归星巴克股份大涨8%就可以看出来。
霍华德·舒尔茨人称“星巴克之父”,他三次出山帮助星巴克力挽狂澜。在1985年舒尔茨嗅到商机创办了“天天咖啡”。两年后,舒尔茨在比尔盖茨父亲的帮助下兼并了星巴克咖啡公司,并将新公司命名为“星巴克集团”。这就是现在遍布全球的星巴克帝国的开始。
舒尔茨对于星巴克的贡献不亚于救世主的存在,他多次力挽狂澜救星巴克于危机。1987年星巴克财务危机,他及时决断改变星巴克业务卖咖啡豆变成咖啡厅,并且进军中国市场。2008年,金融危机时,舒尔茨再次带领星巴克完成转型。2022年星巴克无将可用,股价暴跌,他再度出山,直接让股价飙升8%。可以看到舒尔茨就是星巴克的定海神针。而且回顾他在星巴克的那些年,业绩等各项指标都非常优秀。他的战绩我觉得无人可以超越,就是无敌的存在。
对于舒尔茨宣布这次将会永远卸任星巴克CEO职位,个人感觉不太可能。因为前几次舒尔茨就宣布退休了,但是每次都是临危受命,再次出山。每次也都给出了有合适的接班人,但是没多久后总是会出差错的。所以个人对于他永远卸任这点还是持有保留态度的。
最后不管以后舒尔茨会不会再出山,他对于星巴克的贡献都是不能够磨灭的。星巴克之父的美誉是不容质疑的。他们之间无论何时都有着很深的羁绊,万一未来某一天星巴克仍然需要舒尔茨,我觉得他还是会挺身而出的。

3. CEO舒尔茨再次回归星巴克,他此前对公司有哪些贡献?

舒尔茨作为星巴克帝国的缔造者,曾用380万美金的价格买下了星巴克,并且进行了重新定义。通过招募人才,让星巴克的股价出现25%的涨幅,市值一度达到244亿。舒尔茨对于星巴克帝国的创造以及后续的发展做出了巨大的贡献。

作为咖啡第一品牌,星巴克是目前全球咖啡行业发展的最好的一个企业。但早年间,星巴克并不是一个知名的咖啡品牌。1985年,贫民窟出身的穷小子霍华德•舒尔茨用自己的第一桶金380万美元买下了这个小店,并通过25年的时间将其发展壮大,让他从一开始的普通咖啡店转变成了一个售卖品牌的高端咖啡,也让星巴克实现了品牌性的跨越。

时间节点来到2008年,舒尔茨已经将星巴克缔造成了一个帝国。但这时候的她忙于美国总统的选举,于是在这个时候他慧眼识英选择了凯文约翰逊,这位曾经就职于华尔街的技术高管在进入星巴克之后,通过一系列的操作让星巴克的股价水涨船高,在2012年的时候,甚至涨到了244亿美金。
进入2021年之后,受制于新冠疫情的影响以及各类政治事件的影响,星巴克的股价从最开始的124.66美元高点一路降低,星巴克市场的股票撤回率已达到30%。在无力回天之下,凯文约翰逊决定退出CEO的职位,董事会紧急又找回了原先的创始人舒尔茨前来救场。

这一次,舒尔茨的再度回归的确给星巴克带来了主心骨,舒尔茨这一次回归让星巴克的股价出现了小幅度的上涨,从市场的反映来说,星巴克的股东们对舒尔茨的回归是非常欢迎的,并希望他的回归是永久性的。

CEO舒尔茨再次回归星巴克,他此前对公司有哪些贡献?

4. “星巴克之父”霍华德·舒尔茨宣布永远卸任CEO,他曾做过哪些贡献?

就在这周被称为“星巴克之父‘的霍华德·舒尔茨,在网上宣布自己将永远地辞去星巴克CEO这一职位,并且他也表示已经找到了合适的继承人。在1987年,舒尔茨成功地将商店类型的售卖咖啡饮品店转型成为了休闲娱乐类的咖啡饮品店,而在之后的20年期间他成功的把星巴克这个品牌推广到了全世界,并在如今享誉全球。而在此期间,他曾两次辞职。而又在企业遭到巨大危机的时候又重新担任CEO,在今年4月份是他回归星巴克的第3次,在这之后他成为了星巴克的零食掌权人。而在此之后,媒体就给出了正面的反响。
舒尔茨出生在美国纽约市的一个城区内,作为星巴克创始人,他在1987年用300多万美金买下了星巴克这一品牌,并且将它重新的规整和改造。通过后续的招揽人才,使星巴克后续的股价增长了25%,市值曾经超过240多亿。
星巴克作为主要售卖咖啡饮品的店铺,它是全球目前咖啡行业经营最好的一个企业。在之前星巴克只是一个非常小的店,出身贫穷的舒尔兹用自己赚取的第一桶金买了这个小店铺,并在之后的20年期间将它发展壮大。让星巴克从一个普通的咖啡店变成了全球知名品牌,从此星巴克逐渐成为高端品牌。
在2008年,舒尔茨已经成功的将星巴克塑造成了一个知名的咖啡企业。但是在这个时候,美国总统选举开始,他每天都忙于奔走。之后他能人善辩找来了一个曾经在华尔街工作的高管为他管理公司。在这之后,凯文约的一系列行为使星巴克的股价又翻了一番。在2021年全球正在经历疫情,所以美国的政治军事也受到了影响,星巴克的股价也有所下跌。在这个时候,舒尔茨回归让本来面临破产的星巴克,从军又走向辉煌。

5. 霍华德·舒尔茨先生最早为什么会创立星巴克

  星巴克(Starbucks)是美国一家连锁咖啡公司的名称,1971年成立,为全球最大的咖啡连锁店,其总部坐落美国华盛顿州西雅图市。今天学习啦小编整理了星巴克创始人舒尔茨先生的创业经历分享给大家,欢迎阅读哦!
  星巴克创始人舒尔茨先生的创业经历:
  星巴克旗下零售产品包括30多款全球顶级的咖啡豆、手工制作的浓缩咖啡和多款咖啡冷热饮料、新鲜美味的各式糕点食品以及丰富多样的咖啡机、咖啡杯等商品。星巴克在全球范围内已经有近21300间分店遍布北美、南美洲、欧洲、中东及太平洋区。
  舒尔茨,星巴克创始人,咖啡大王,1954年,霍华德·舒尔茨出生在纽约的布鲁克林区。美国北密歇根大学毕业。 1975年进入施乐公司工作 1982年,成为星巴克的市场部和零售部经理。
  舒尔茨(中国)是IMC Brand Group舒尔茨整合营销集团在中国设立的整合营销咨询机构。总部位于广州,并在北京设立了办事处。舒尔茨(中国)汇集了中国品牌整合营销咨询精英人才,贴近中国本土市场,以营销学科的凯洛格商学院的国际化学术支持和顾问团队为依托,IMC整合营销的科学理论和系统方法,正宗、系统、科学和实效的整合营销战略咨询服务,助力中国企业创建品牌
  历史简介
  星巴克(Starbucks)咖啡公司成立于1971年,是世界领先的特种咖啡的零售商,烘焙者和星巴克品牌拥有者。旗下零售产品包括30多款全球顶级的咖啡豆、手工制作的浓缩咖啡和多款咖啡冷热饮料、新鲜美味的各式糕点食品以及丰富多样的咖啡机、咖啡杯等商品。1987年,现任董事长霍华德·舒尔茨先生收购星巴克,从此带领公司跨越了数座里程碑。1992年6月,星巴克作为第一家专业咖啡公司成功上市,迅速推动了公司业务增长和品牌发展。当前公司已在北美,拉丁美洲,欧洲,中东和太平洋沿岸37个国家拥有超过12,000多家咖啡店,拥有员工超过117,000人。长期以来,公司一直致力于向顾客提供最优质的咖啡和服务,营造独特的“星巴克体验”,让全球各地的星巴克店成为人们除了工作场所和生活居所之外温馨舒适的“第三生活空间”。与此同时,公司不断地通过各种体现企业社会责任的活动回馈社会,改善环境,回报合作伙伴和咖啡产区农民。鉴于星巴克独特的企业文化和理念,公司连续多年被美国《财富》杂志评为“最受尊敬的企业”。
  星巴克看好中国市场的巨大潜力,立志于在中国长期发展。自1998年进入中国以来,星巴克已在包括香港、台湾和澳门在内的大中华区开设了430多家门店,其中约200家在大陆地区。2005年9月,公司出资4000万元人民币设立“星巴克中国教育项目”,专门用于改善中国教育状况,特别是帮助中西部贫困的地区的教师和学生。其中首笔捐赠已与中国宋庆龄基金会合作开展“西部园丁培训计划”。
  2005年底,星巴克在上海成立中华区总部,主要负责星巴克大中华区战略发展、市场开拓和营运等事务。
  星巴克咖啡在美国和加拿大的学生和城市白领中非常流行。除咖啡之外,星巴克也提供诸如茶(不管热的还是冰的),馅饼,蛋糕等。有些星巴克店甚至位于超级市场,书店这样的本地商店里(星巴克公司并没有经营这些超级市场或者书店)。到2006年2月为止,星巴克在全球范围内已经有超过9000家连锁店,分布在在北美洲、拉丁美洲、欧洲、中东和环太平洋地区。
  发展年鉴
  1971年,星巴克在西雅图派克市场成立第一家店,开始经营咖啡豆业务
  1982年,霍华德·舒尔茨先生加入星巴克,并担任市场和零售总监
  1987年,舒尔茨先生收购星巴克,并开出第一家销售滴滤咖啡和浓缩咖啡饮料的门店
  1992年,星巴克在纽约纳斯达克成功上市,从此进入一个新的发展阶段
  2009年,星巴克推出速溶咖啡Via,仅用10个月便实现1亿美元的全球销售额,并建立4万多个销售网点。
  星巴克在全世界39个国家,拥有超过13000家门店,145000名伙伴(员工)
  2001年7月3日第三财季,星巴克实现利润2.791亿美元,合每股收益36美分;上年同期利润2.079亿美元,合每股收益27美分,其中计入了合每股2美分的重组支出。
  星巴克创始人舒尔茨先生的创业经历
  星巴克,诞生于美国西雅图,靠咖啡豆起家,自1987年正式成立以来,从来不打广告,却在近20年时间里一跃成为巨型连锁咖啡集团,其飞速发展的传奇让全球瞩目。星巴克不仅将丑小鸭变成白天鹅的奇迹演绎得淋漓尽致,它背后还隐藏着感人的故事。
  家庭变故
  1961年的冬天,对舒尔茨来说,是那么寒冷。当卡车司机的父亲出了事故,从此失去半条腿,这意味着家里失去了经济来源。此时母亲怀孕七个月,如此一来,舒尔茨一家生活更是雪上加霜。每天餐桌上,只有少的可怜的面包和苦涩的难以下咽的咖啡。父亲原本是个老实本分的男人,一生落魄潦倒,没有自己的房子,一家人住在纽约布鲁克林区的一套由联邦政府资助的廉租房里。一场事故夺取了他的信心和勇气,他每日借酒浇愁,变成一个酒鬼。舒尔茨成了他的出气筒,一不听话就会遭到一顿打骂。
  圣诞礼物
  舒尔茨12岁那年的圣诞节前,家里依旧清贫。父亲,大骂几个孩子是吸血鬼,让他们滚。母亲忍泪,让舒尔茨将两个弟妹带到街上去玩。舒尔茨发现一家便利店门口摆放的促销品琳琅满目,一罐包装精美的咖啡牢牢吸引住了他的目光。一瞬间,一个大胆的念头从舒尔茨的脑海中一闪而过。他让弟弟妹妹们先自己回家,随后迅速走了过去,将那罐咖啡拿起来塞进了自己的棉衣里。不幸的是,店主正好走了出来。大叫着抓小偷,朝舒尔茨冲了过来。舒尔茨拼命地朝家里跑去,那一刻这个男孩的想法很单纯,他不想听到父亲永远在饭桌上抱怨咖啡太难喝,他希望能将这罐咖啡当作圣诞礼物送给父亲。
  当舒尔茨兴将咖啡交到父亲的手上时,父亲疑惑的看了他一眼,然后问他是什么。他结结巴巴地说是在路口捡的,想送给父亲当圣诞礼物。那个整日醉醺醺的男人没有再追问下去,还轻轻摸了下儿子的脑袋说:“谢谢你,儿子!”
  圣诞前夕,当一家人正喝着舒尔茨“捡”来的咖啡,喜笑颜开地赞叹着这从没品尝过的浓香时,便利店老板找来了,他索要那罐昂贵的咖啡的钱。舒尔茨干的事曝光了,他站在墙角抖个不停,他趁着店老板还在家里嚷嚷,偷偷逃跑了。平安夜,舒尔茨在街上流浪着,又冷又饿的他边走边哭,最后累得倒在地下通道里睡着了。后来母亲找到了他,带他回家,当然他还是没能躲过父亲的暴揍。
  这个刻骨铭心的平安夜留给舒尔茨的不是咖啡的浓香,而是痛苦的滋味,他发誓努力奋斗,有一天买得起最香的咖啡。从此以后,他对父亲的惧怕变成了憎恶,他们之间很少说话。为了让母亲不再那么辛苦,舒尔茨每天一大早骑着自行车去送报,放学后再去小快餐店打工。那些微薄的收入里,有一部分会被父亲搜去买酒喝。
  大学生涯
  此后的日子里,舒尔茨在寒冬为皮衣生产商拉拽过动物皮,在炎夏为运动鞋店的蒸汽房处理过纱线。他打过的零工永远在变,唯独与父亲的矛盾没有停息。这样磕磕绊绊地,舒尔茨以优异的成绩考上了大学。
  但是家里穷的揭不开锅了,父亲甚至不可理喻地对舒尔茨的未来判定了死刑。他说:“你已经高中毕业了,就应该去挣钱养家,还上什么狗屁大学,不要白白浪费时间。”舒尔茨万分难过和愤怒,他冲父亲吼:“你无权决定我的人生,我决不甘心像你一样做个卡车司机,连梦想都没有,过着朝不保夕、毫无希望的日子,我真为你是我的父亲而感到悲哀和耻辱!”
  就在舒尔茨为大学筹备入学金而四处想办法时,北密歇根大学的野猫球队看中了他的橄榄球技,他因此获得了北密歇根大学的奖学金。舒尔茨在一个清晨整理了行李,独自坐上了前往北密歇根大学的列车。为了节省路费,上学期间他几乎没有回过家,而是利用每个假期外出打工。每个月他都会给母亲写信和打电话,却从来没有问过父亲一个字。
  大学期间舒尔茨意识到橄榄球并不是自己未来的方向,于是将全部的精力放在了学习上。在获得商学学士学位后,他进入了著名的施乐驻纽约分公司,成为了一名出色的销售员。他在6个月的时间里每天打50多个推销电话,在曼哈顿城从第42街跑到第48街,从东河跑到第50大道,登上每幢写字楼,敲开每间办公室的门。他努力去竞争和比拼,只是为了向父亲证明自己选择的人生没错,他绝不会虚度年华。但这些话,他从来没有对父亲说过,因为他觉得和父亲无法交流。
  事业婚姻
  三年后,舒尔茨挣到了可观的佣金。他不仅给母亲寄了钱,还破例地为父亲挑选了一份别有意味的礼物,那是一箱产自巴西的上等黑咖啡豆。年少时那场因咖啡引起的事件,对他来说是一生无法忘却的耻辱。他打了电话回家,第一次和父亲聊了几句。父亲只是淡淡的回应了几声,甚至语带讥诮地说:“你拼了命去读大学就是为了能买的起咖啡?”舒尔茨毫不客气地说:“是的,我用努力证明了自己买得起咖啡,也买得起想要的人生。而你,最好用这些巴西咖啡豆为自己冲泡一杯真正的黑咖啡,品尝一下苦涩的滋味是怎样的。”就这样,两人的交谈再次不欢而散。
  为了不被父亲看扁,舒尔茨决定做出更大成就来刺激他。此后他跳槽进入瑞典厨房塑料用品公司驻美国分公司。仅仅干了10个月,瑞典公司就委任他为美国分公司的总经理,年薪7.5万美元。到28岁时,他所取得的业绩已经远远超出了自己原来的人生计划。在此期间,他与聪明漂亮的雪莉坠入爱河。
  直到谈婚论嫁,舒尔茨也不曾在雪莉面前提起过自己的父亲。雪莉每次听他说起家人,都只是提起母亲和弟弟妹妹,似乎父亲并不存在。有一次,她好奇地问舒尔茨:“你的父亲呢,他是做什么的?”舒尔茨愣住了,父亲就像罩在他心底的一片阴影,他嗫嚅着对雪莉说:“我的父亲很早就去世了。”他不愿在心爱的女友面前承认,自己有个酒鬼父亲。
  父亲辞世
  1982年初的一天,舒尔茨接到母亲打来的电话,她说他父亲很想念他,希望他能回去看看。舒尔茨从来没有想过父亲有一天还会说出想念自己的话,加上正好有一个大客户需要他去谈判,他拒绝了母亲的请求。
  一周之后,在外地奔波归来的舒尔茨匆匆回到布鲁克林区的老房子,却没有见到自己的父亲,他在一周之前去世了。就在母亲给他打电话的第二天,父亲因脑溢血去世了,或许是死前一种莫名的预感和牵挂,父亲去世前一天突然对母亲说很想见儿子舒尔茨,然而这最后的心愿没有实现。
  舒尔茨的心被巨大的悲哀占据了,他希望他们还能像20年前那样打上一架,他更痛恨自己曾诅咒过父亲,如果时光能重来,他多么希望能和父亲在一起。可如今,连父亲的打骂也变成了永不再来的珍贵回忆。
  此后几天,舒尔茨帮母亲整理父亲的遗物,看到了父亲留下的一个木箱,里面竟藏着一个锈迹斑斑的咖啡桶。舒尔茨还是一眼认了出来,那正是他十二岁时为父亲偷来的圣诞礼物。往事涌上心头,他唏嘘不已。这时他突然发现在盖子上刻着一行字,那是父亲的手迹:儿子送的礼物,1965年圣诞节。舒尔茨的鼻子酸了酸,他没有想到父亲如此珍视这件东西。他发现咖啡桶里还装着什么,打开一看,居然是一封已经揉得皱巴巴的信纸,看日期应该是他坚持上大学那年父亲写下的。父亲在信中写道:“亲爱的儿子,作为一个父亲我确实失败,既没有给你一个好的生活环境,也没有办法供你去上大学,我的确如你所说是个粗人。但是孩子,我也有自己的梦想,我最大的愿望是能够拥有一家咖啡屋,能够穿上干净的衣服,悠闲地为你们研磨和冲泡一杯浓香的咖啡,然而,这个愿望我无法实现了,我希望儿子你能拥有这样的幸福。可是我不知道怎么让你明白我的心事,似乎只有打骂才能让你注意到我这个父亲……
  完成心愿
  父亲去了,舒尔茨感到生命的一部分也被抽空了。这时,雪莉鼓励他说:“既然你父亲的心愿是拥有一家咖啡店,那我们就替他完成未竟的心愿吧。”舒尔茨心中一动,是啊,如品咖啡一样去生活,不正是他们父子苦苦追求的么?
  凑巧的是,这时他看到一则广告,西雅图有一个小咖啡零售商准备转让店面。于是,舒尔茨毅然辞去年薪7.5万美元的职位,接下了那家小公司,将它变成了一间墨绿色的咖啡馆,并向西雅图的餐馆和其他咖啡店销售咖啡豆,日后驰名全球的星巴克就这么诞生了。

霍华德·舒尔茨先生最早为什么会创立星巴克

6. 星巴克董事长是霍华萧兹还是霍华德舒尔茨

全名是霍华德·舒尔茨

舒尔茨是星巴克的董事长、CEO。 1982年,他成为星巴克的市场部和零售部经理。1986年,他离开星巴克开设了自己的第一家咖啡店。1987年,他召集一批投资者买下星巴克公司。1992年,星巴克在美国上市。

7. 霍华德·舒尔茨的星巴克

“在自己的店子里他总会笑得拢不上嘴。”人们常常这样说舒尔茨。为什么不呢?星巴克确实是个可以为之骄傲的地方。当舒尔茨来到星巴克,总会善意地和雇员、顾客打招呼。“星巴克是我第三个场所,”舒尔茨就座后总要来一杯咖啡,一边品尝,一边和旁人闲聊起来。“第一个是家,第二个是办公室,星巴克则介于两者之间。在这里呆着,让人感到舒适、安全和家的温馨。”舒尔茨说他正在试图在美国推行一种全新的“咖啡生活”。不管你是否认同他的这种经营理念,光是看看每周光临星巴克的人数——2500万人,就足以令人留下深刻印象。2010年,舒尔茨退出CEO的职位,成为星巴克的董事长及首席策略家,这与他的同乡———微软公司总裁比尔·盖茨的做法非常相像。他把CEO的职位给了年长他10岁的奥林·史密斯。为什么舒尔茨会这么做呢?“因为奥林能够胜任这个工作。”舒尔茨的回答十分简短。正是这一变动,舒尔茨才可以从预算会议等繁琐的日常事务中脱离出来。“当初,只有雅皮士才肯光临星巴克,而现在,不需要做特别的市场宣传,客源量远远超出了我们能够估计的范围,包括老年人、年轻人,和各个种族以及各种背景的人,就像是全世界的人都冒了出来。”史密斯说道。“我们的新式蒸汽加压自动煮浓咖啡装置大大加快了我们的服务速度,而我们的商品从来没有像目前这样具有竞争力。”史密斯自豪地说,“现在,我们有能力去以往想都不敢想的地方开设分店,而且加盟形式多样,也可以合资公司,可以是许可协议,或者是独资自营。”

霍华德·舒尔茨的星巴克

8. 星巴克老板舒尔茨为何开创星巴克