社保五险个人缴纳比例

1. 社保五险个人缴纳比例

2. 五险的单位和个人缴费比例是多少

1、五险：也就是社会保险，包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一般缴费比例如下：养老保险缴费比例：单位20％，个人8％；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％；失业保险缴费比例：单位2％，个人1％。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。2、一金，指住房公积金，也是单位和个人共同缴费。五险是国家强制的，必须缴纳，“一金”并不是强制的，需根据当地规定。
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3. 五险单位和个人缴费比例是多少？

法律分析：1、养老保险：单位缴/20%，个人缴8%；。2、医疗保险：单位缴8%个人缴2% ；3、工伤保险：由用人单位缴纳；4、生育保险：由用人单位缴纳；5、失业保险：单位缴0.7%，个人缴0.3%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

4. 五险单位和个人缴纳比例是多少

5. 社保单位和个人的缴费比例

社保个人缴费和单位缴费比例是多少

6. 五险一金单位和个人缴纳比例

7. 五险一金单位与个人缴费比例是多少？

五险一金单位与个人缴费具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。
　　1、养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。
　　2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%。
　　3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0。2%；
　　4、工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0。5%，个人不缴纳；
　　5、生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0。8%，个人不缴纳；
　　6、公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。全国统一要求所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

8. 社保五险的缴纳比例