顺丰快递员保险标准

2024-05-18 03:20

1. 顺丰快递员保险标准

对于你这个问题顺丰速递有五险一金,只要你是顺丰速递的员工,顺丰速递就会其购买五险一金。

扩展资料:
社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。
我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
参考网址:劳动法-百度百科社会保障法-百度百科

顺丰快递员保险标准

2. 顺丰快递员报车险有什么后果吗

没有后果
顺丰速递快递员出了交通事故保险公司理赔保的可以是意外险、车上的驾驶员或座位险.。公司对员工的工伤保险统一在社保局进行缴纳;员工对自己人身遭受意外伤害的保险可以到任何一家保险公司进行购买。本事故为道路交通事故,如果并非自己的责任或者自己承担部分责任则可向肇事方进全额或者部分索赔。
快递员在送快递途中出了车祸,属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,在工作期间因履职出现的伤害,属于工作.工伤期间,公司工资要照常发放,如果没定伤残,也没有解除合同,那么公司是没有额外补偿。快递公司快递员出交通事故是 由用人单位承担侵权责任应当有公司承担民事责任.快递员派件期间发生车祸,属于工作人员执行工作任务发生的车祸,根据《民法通则》和《侵权责任法》的规定,应当由公司承担民事责任.《民法通则》第四十三条 企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动.劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任,承担民事责任.《侵权责任法》第三十四条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任 劳务派遣期间,被派遣工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任。
而在《人身损害司法解释》第九条中也说了,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或指示范围内的生产经营活动,或其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务由内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
综上所述,顺丰速递快递员出了交通事故保险公司理赔保的可以是意外险、车上的驾驶员或座位险。

3. 快递公司需要给员工买保险吗

对的,必须参保。
根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险。
因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。
在上海,外地户口一般是参保综合保险,由单位交纳,员工没有费用的。

快递公司需要给员工买保险吗

4. 给快递员工需要买保险吗

您好!快递员可以买以下保险:1、快递员发生意外风险的概率大,所以为您需要买保险要优先为其购买人身意外险。2、快递员工作辛苦,身体健康状况不容乐观,所以快递员买保险要其次购买健康险。3、财力许可的情况下建议为您自己购买一份合适的寿险,进而便于其更好的履行家庭责任。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

5. 给快递员买什么保险

日前,顺丰在深交所上市,市值已超2500亿元。不过,顺丰快递员却表示公司连“五险一金”都没有为自己缴纳;同时,快递行业接连爆发爆仓及员工大幅跳槽的事件,令快递员的福利保障成为行业关注的热点。北京青年报记者调查了解到,五险是法律规定项,而一金实际上是公司福利,顺丰实际上为员工缴纳了“六险”。不过,在调查中也发现,一些加盟网点的快递员工的确没有缴纳五险一金,甚至连合同都没有签订,员工基本福利难以得到保障。
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给快递员买什么保险

6. 快递员能不能买保险?


7. 快递人员上什么保险吗

大公司都是发邮政快递或EMS快递。原因是邮政快递和EMS快递,不用查询能否到达,大公司的工作人员不可能向小老板来查询哪一家快递能到只有小公司小老板才会用四通一达或顺丰快递。邮政挂号信,速度和四通一达一样,2-5天到达,价格和四通一达一样,不用担心超区,或盲区,大公司可以和邮政签收,价格比四通一达便宜很多。EMS价格和顺丰一样,速度和顺丰一样,全境到达,乡村也能送到,顺丰能到的范围速度和顺丰一样,顺丰不到的范围会多1-2天到达。大公司和EMS签收,价格比顺丰更便宜。EMS的网点和顺丰一样,乡村没有网点,但EMS的每一件货向邮政支付了0.2元的邮政基金,所以EMS可自动转发邮政,不用再支付额外的费用。其它民营快递,未向邮政交纳每件0.2元的邮政基金,所以邮政不帮他们转发乡村件,如果需要转发,邮政按正常价格收取邮费。
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快递人员上什么保险吗

8. 顺丰快递派送员给交保险吗

一般情况下顺丰快递派送员是交保险的。
顺丰控股发布公告进行回应,公司根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,与全体员工签订《劳动合同书》,已为员工办理了五险一金。并按照《中华人民共和国社会保险法》。

《住房公积金管理条例》、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》等国家有关法律法规及当地政府的相关规定,为员工办理及缴纳了养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。
扩展资料:
顺丰快递派送员保险介绍如下:
顺丰近日发公告表示,根据相关规定为员工办理及缴纳了养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。此前顺丰控股至少未给一半以上的员工缴纳住房公积金。在顺丰控股借壳方案中。
顺丰控股称,截至2016年6月30日,顺丰控股员工合计人数为11.21万名,公司已为4.46万名员工缴纳了住房公积金。据计算,当时只有不到四成员工有住房公积金。
参考资料来源:人民网-快递员五险一金现状调查 顺丰为员工缴六险
参考资料来源:人民网-曝全国近百万快递从业人员未签合同未缴保险
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