其实我想知道药企里面，具体有哪些职位

1. 其实我想知道药企里面，具体有哪些职位

参考： 医药行业的职位包括， 

  

销售、市场方向：医药代表  高代  主管  地区经理 办事处销售经理 大区经理 销售总监 销售副总； 市场支持  产品专员  产品经理  市场总监； 销售培训师 

注册、临床、统计： 注册专员 注册经理； CRA 高级CRA 研究经理; 医学顾问、药物安全、药物管理、QA、统计师、数据管理专员 

大学、国家研究所、私人研究所、药检所；实验员 项目主管 室主任 

医院、社会药房： 药剂师 

药厂生产线、质检科： 技术员   车间主任   技术主管 

医药政府机关其他公务员： 药监局  药检所  CDE  药典会  医学会 

媒体编辑： 

保险公司：核保员

2. 药房有哪些职位

1企业负责人

1、目的：明确企业负责人岗位职责，保证日常经营和质量体系的建立和完善，确保药品质量及群众用药安全有效。

2、适用范围：适用于企业负责人岗位。

3、责任人：企业负责人

4、内容：

4.1企业负责人是企业药品质量的主要责任人，对企业所经营的药品质量负主要责任。

4.2 主动学习《中华人民共和国药品管理法》、《中华人民共和国药品管理法实施条例》、《药品经营质量管理规范》等与药品经营企业相关的法律、法规，并组织全体 员工学习和贯彻，在质量第一的指导思想下进行经营管理，确保企业经营范围在依法核准的范围之内，所有经营活动符合国家法律法规的要求。

4.3负责企业日常管理，创造必要的物质、技术条件，使经营环境、储存条件达到药品的质量要求。

4.4合理设置并领导质量管理人员和店长，正确处理业务经营与药品质量管理工作的关系，把药品质量放在首位，积极支持并保证质量管理人员独立、客观、有效地行使职权，支持质量管理人员落实质量否决权。

4.5在经营中建立和不断完善质量管理体系和质量文件，负责公司岗位职责、质量管理制度、操作规程及其他重要文件的批准和颁发，监督实施质量管理制度并负责质量管理制度执行的考核工作。

4.6指导并监督员工严格按照GSP要求和质量管理文件要求规范药品经营行为，对存在的问题采取有效措施并进行整改，对在药品质量管理工作上做出成绩和违法违规的班组和人员进行奖惩。

4.7负责组织重大质量问题、质量事故的调查处理。

4.8营造和传播同仁堂文化和企业精神，促进维护和协调人际关系，加强团结，提高企业凝聚力。

4.9负责上级公司安排的其他工作。

2店长

1、目的：明确店长岗位职责，保证公司药品质量和经营活动符合相关法律法规要求。

2、适用范围：适用于店长岗位。

3、责任人：店长

4、内容

4.1主动学习和贯彻《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规以及公司质量管理制度，树立法律意识和质量意识。在质量第一的指导思想下进行经营管理，确保公司所有经营活动符合国家法律法规的要求。

4.2在企业负责人领导下，受企业负责人委托负责企业日常管理，对企业所经营的药品质量负领导责任。

4.3创造必要的物质、技术条件，使经营环境、储存条件达到药品的质量要求

4.4合理设置质量管理人员，正确处理业务经营与药品质量管理工作的关系，把药品质量放在首位，积极支持质量负责人的工作，对质量负责人行使质量否决不得阻拦或设置障碍，保证行使质量否决权。

4.5确保公司按照依法批准的经营方式和经营范围经营药品，不得超范围经营。

4.6负责门店商品陈列、销售、服务、卫生、劳动纪律等日常管理工作

4.7积极听取质量负责人对质量管理的意见，对存在问题采取有效措施改进。

4.8组织有关人员定期对商品进行盘点，做到经营商品账货相符。

4.9重视顾客意见和投诉，协调相关部门及时采取有效方法进行改进。

4.10负责门店固定资产、设备设施、网络信息管理工作。

4.11负责门店安全工作，督促员工严格执行安全管理制度及有关防火、防盗、防抢、防骗的安全防范措施。

4.12负责门店收银管理工作，确保资金安全。

4.13负责店内药品广告的管理工作，对未经有关部门审核批准的广告，制止其张贴、发放。

4.14上级安排的其他工作。

3质量负责人

1、目的：明确质量负责人岗位职责，保证质量体系的建立和完善，确保药品质量及群众用药安全有效。

2、适用范围：适用于质量负责人岗位。

3、责任人：质量负责人

4、内容：

4.1质量负责人具有执业药师资格并注册在本公司，不得兼职，不得有相关法律法规禁止从业的情形。

4.2认真学习和贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规和政策，督促相关部门和岗位人员执行药品管理等法律法规及药品经营质量管理规范。

4.3负责建立起进、销、存和售后服务等经营活动全过程的质量保证体系，以此保证经营药品的质量。

4.4 负责组织制订质量管理制度、操作规程等质量管理文件，并指导、监督文件的执行。

4.5负责对供货单位及其销售人员资格证明的审核；负责对所采购药品合法性的审核。

4.6负责药品验收的管理工作，指导并监督药品采购、储存、陈列、销售等环节的质量管理工作。

4.7负责药品质量查询及质量信息管理，收集和分析药品质量信息并建立质量信息档案。

4.8负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报告。

4.9负责不合格药品的确认及处理。

4.10负责假劣药品的报告工作以及药品不良反应的报告工作。

4.11负责开展员工对《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规及公司质量管理制度、操作规程、药品专业知识等方面的教育或培训。

4.12负责计算机系统操作权限的审核、控制及质量管理基础数据的维护。

4.13负责组织计量器具的校准及检定工作，及时向所属辖区计量部门提出校准及检定申请，建立计量器具档案。

4.14指导并监督药学服务工作。

4.15负责建立公司所经营药品包含质量标准等内容的质量档案，做好各种质量台账和记录。

4.16对药品质量管理制度进行定期和不定期检查，落实制度的考核工作。

4.17负责门店药品广告宣传的监督及其他应当由质量负责人履行的职责。

4.18及时发现并制止质量方面的违章行为，有质量否决权：

（1）对验收不合格的药品进行否决；

（2）对储存、陈列、养护、销售等环节中发现的不合格药品进行否决；

（3） 对公司不合规定的销售行为进行否决；

（4）对质量体系中不合理的职责、流程、文件进行否决；

（5）对不适合的储存环境、不专业的服务进行否决。

4值班经理

1、目的：明确值班经理岗位职责，保证公司药品经营活动符合相关法律法规要求。

2、适用范围：适用于值班经理/班长岗位。

3、责任人：值班经理/班长

4、内容：

4.1 在店长领导下协助店长工作，当好参谋和助手。

4.2自觉执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规及公司制订的各项质量管理制度。

4.3负责员工服务、礼仪及同仁堂文化等的培训和考核，督促职工严格落实服务规范，不断提高服务态度和服务质量。

4.4负责店内各种纠纷、投诉的处理工作，积极进行协调有关部门处理。

4.5协助店长做好门店安全工作，落实有关防火、防盗、防抢、防骗的安全防范措施。

4.6协助店长做好门店商品盘点，确保账货相符。

4.7负责当班期间员工仪容仪表、劳动纪律的检查，发现违反纪律和管理制度的问题，要及时批评、纠正并提出处理意见。

4.8负责员工日常工作流程的监督检查，保证店员在工作期间严格执行公司相关工作程序，避免发生售错药品、开错票、收错款等情况的发生。

4.9负责组织执行卫生管理制度以及日常卫生监督检查工作。

4.10及时检查顾客意见本、缺药登记本，对顾客反映的意见及时回应和处理。

4.11执行店长安排的其他工作。

5采购

1、目的：明确采购岗位职责，保证公司购进药品的合法性和质量可靠性。

2、适用范围：适用于采购岗位。

3、责任人：采购员

4、内容：

4.1药品采购员具有药学或医学、生物、化学等相关专业学历或者具有药学专业技术职称。中药饮片采购人员具有中药学中专以上学历或者具有中药学专业初级以上专业技术职称。

4.2认真学习和贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规和政策，规范药品采购行为。严格按照公司采购管理制度、首营企业和首营品种管理制度等相关制度开展工作。

4.3合理设计库存结构，科学合理的制定采购计划。分析市场动态、结合库存现状及时组织货源，保证满足市场需求，保持合理的库存结构。

4.4购进前确定供货单位的合法资格、确定所购入药品的合法性、核实供货单位销售人员的合法资格同时索取相关资质进行审核

4.5了解供货单位的质量保证能力，参与对供货单位的质量保证体系考察。

4.6严格按照本公司的有关首营企业和首营品种的审批规程，经质量负责人、企业负责人批准后方可进货。

4.7禁止与非法药品经营单位发生业务联系，确保购进药品质量合格，价格公平合理。

4.8 严禁购进《中华人民共和国药品管理法》规定的假药、劣药以及按假药、劣药论处的药品。禁止购进国家规定不得零售的药品，如麻醉药品、第一类精神药品、终止 妊娠药品、蛋白同化制剂、肽类激素（胰岛素除外）、药品类易制毒化学品、放射性药品、疫苗等。不得购进第二类精神药品、医疗用毒性药品。

4.9采购药品时，向供货单位索取发票。

4.10采购特殊管理的药品和国家有专门管理要求的药品，严格按照国家有关规定进行。

4.11按规定做好采购记录并妥善保存。

4.12收集药品质量信息，进行“择优选购”，并建立客户档案。参与药品采购的整体情况综合质量评审。

6收货

1、目的：明确收货岗位职责，保证到货药品符合规定，票货相符。

2、适用范围：适用于收货岗位。

3、责任人：收货员

4、内容：

4.1认真贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等国家有关的法律、法规和本公司的质量管理制度，规范收货作业，保证准确无误。

4.2严格按照公司收货管理制度开展药品收货工作。

4.3负责采购和销售退回药品的收货,核实采购和销售退回渠道,防止假药、劣药进入公司。

4.4药品到货时，核实运输方式是否符合要求，并对照随货同行单（票）和采购记录核对药品，做到票、账、货相符。

4.5冷藏、冷冻药品到货时，对其运输方式及运输过程的温度记录、运输时间等质量控制状况进行重点检查并记录。不符合温度要求的拒收。

4.6对符合收货要求的药品，按品种特性要求放于相应待验区域，或者设置状态标志，通知验收。

4.7协助做好药品防火、防盗、防虫、防鼠、防污染、防霉变等工作；

4.8协助做好药品盘点工作。

7验收

1、目的：明确验收岗位职责，保证购进药品质量合格。

2、适用范围：适用于验收岗位。

3、责任人：验收员

4、内容：

4.1药品验收员具有药学或医学、生物、化学等相关专业学历或者具有药学专业技术职称。中药饮片验收人员具有中药学中专以上学历或者具有中药学专业初级以上专业技术职称。

4.2认真学习和贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规和政策。严格按公司验收管理制度开展药品验收工作。

4.3验收药品时按照药品批号查验同批号的检验报告书，检验报告书加盖供货单位质量管理专用章原印章，并按规定保存备查。检验报告书的传递和保存可采用电子数据形式，但应当保证其合法性和有效性。

4.4对进口药品按验收规程查验相关证明文件。

4.5对实施电子监管的药品，按规定进行药品电子监管码扫码，并及时将数据上传至中国药品电子监管网系统平台。对于不符合电子监管要求的药品，不得入库，必要时向当地药品监督管理部门报告。

4.6严格按规定的标准、验收方法和抽样原则进行抽取样品。

4.7严格按药品验收规程对抽样药品进行外观、包装、标签、说明书等逐一进行检查、核对。

4.8 对验收合格的药品，办理入库手续。

4.9发现有问题的药品，不得入库，填写《拒收单》及时报告质量负责人处理并通知采购员。

4.10按规定做好验收记录，并妥善保存。

4.11 收集质量信息，配合质量负责人做好药品质量档案工作。

8养护

1、目的：明确养护岗位职责，保证在库药品和陈列药品质量。

2、适用范围：适用于养护岗位。

3、责任人：养护员

4、内容：

4.1认真学习和贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规和政策。

4.2严格按照公司药品养护管理制度开展工作，根据储存条件、外部环境、药品质量特性等对药品进行养护。

4.3指导和督促储存人员对药品进行合理储存与作业

3. 制药公司有哪些职位

问题一：制药厂工作岗位具体包括哪些?  考，上面的人就知道复制我的答案！！ 
  制药厂的岗位很多，主要有： 
  生产车间的：固体制剂是配料，压片，包衣，内包装，外包装 
   大输液针剂是：配料，灌封，灯检，外包装 
  一般的制药企业生产车间大致工序就是这样的 
  还有其他部门：质检部：原料检验，辅料检验，包材检验，半成品检验，成品检验，车间质检 
  其他的部门：财务部，生产部，设备部，工程部，采购部等等一般企业都具备这些部门的 
  
   问题二：药厂有哪些岗位各岗位的职业是什么  药厂应该合其他一样啊，生产，研发，人事，后勤，再加管理岗位 
  
   问题三：制药企业有哪些工作岗位  一线，化验员，质检员，研发 
  
   问题四：医药公司都有什么职位  现在的医药代表分为厂家代表和公司代表，其实两种代表的待遇大同，就看你喜欢在哪方面发挥了，做医药代表其实不想你想像的那么复杂，但是要找到窍门，根据我近一年的经验我就这么对你说吧，做医药代表其实就是在边玩边拿钱，方式：医药代表的销售渠道是药店和商场医药专柜，首先你选好品牌，应该做哪个品牌比较有活路。应聘一家厂家或者是公司医药代表职位后就开始铺你的货了，首先找到药店的店长或者是经理，和他谈（厂家或者公司已经把价格分成做好了的最好），记得说话要坦诚真切，让他感受到你的真诚和热情。药店的促销员和营业员职位低不必答理？千万别这么想，想想看，药店的药物是谁卖出去的？还不都是那些一线的员工吗？所以在平日去做统计和察看情况的时候尽量多和那些员工们聊聊天，同时用最真诚和最友情的心态最好不过了，如果他们觉得你这个医药代表比较让人钦佩或者是感觉到你待人热情的话那么你的药销售量和速度就快多了，所以不要轻易药店的员工，他们都是你的员工。 
  
   问题五：药厂都有什么岗位好干  药厂有很多种工作，看你是问的什么问题了。药厂有销售、车间工人、质检、包装等等工作 
  
   问题六：药厂里都有什么岗位，一定要“具体”的  药厂，基本流动性都很大，一般看学历，如果高中文凭，基本是一线岗操，中专以上，且是相关药学专业，一般是QA或QC，还有就是一些后勤保障了，你的问题太宽泛，具体问题，具体看 
  
   问题七：医药公司都有什么职位？  GMP办公室主管岗位责任 
  GMP办公室主任岗位职责 
  QA员岗位职责 
  QC员岗位责任 
  厂行政部部门职责 
  岗位责任制 
  技术部部门职能 
  人力资源部岗位职责 
  设备部部门及经理职责 
  设备部员工岗位职责 
  生产班组长岗位职责 
  生产工人岗位职责 
  市场营销中心部门 
  物流部部门 
  制水员工岗位 
  制药厂厂长岗位 
  制药厂副厂长岗位 
  制造部副经理岗位 
  制造部经理岗位 
  质保部副经理岗位 
  质保部经理岗位 
  总经理岗位 
  
   问题八：制药厂有什么样的岗位？  操作工，机械维修工，质量监督，检测员，车间班长，也就这几个了 
  
   问题九：制药厂工作岗位具体包括哪些?  负责物料的出入库或原辅料管理。 
  
   问题十：制药厂工作岗位具体包括哪些?  考，上面的人就知道复制我的答案！！ 
  制药厂的岗位很多，主要有： 
  生产车间的：固体制剂是配料，压片，包衣，内包装，外包装 
   大输液针剂是：配料，灌封，灯检，外包装 
  一般的制药企业生产车间大致工序就是这样的 
  还有其他部门：质检部：原料检验，辅料检验，包材检验，半成品检验，成品检验，车间质检 
  其他的部门：财务部，生产部，设备部，工程部，采购部等等一般企业都具备这些部门的

4. 医药公司有啥岗位

亲，您好！对于您问的【医药公司有啥岗位】的问题做以下解答：医药公司岗位有有：1、行政人事部；2、业务部；3、采购部；4、质量管理部；5、财务部；6、出单部。具体职位分销售、市场方向:医药代表、高代、 主管、地区经理、办事处销售经理、大区经理 、销售总监、销售副总、 市场支持、产品专员、产品经理、市场总监。【摘要】
医药公司有啥岗位【提问】
亲，您好！对于您问的【医药公司有啥岗位】的问题做以下解答：医药公司岗位有有：1、行政人事部；2、业务部；3、采购部；4、质量管理部；5、财务部；6、出单部。具体职位分销售、市场方向:医药代表、高代、 主管、地区经理、办事处销售经理、大区经理 、销售总监、销售副总、 市场支持、产品专员、产品经理、市场总监。【回答】
医药公司还有注册、临床、统计: 注册专员、注册经理、 CRA、高级CRA 、研究经理、医学顾问、药物安全、药物管理、QA、统计师、数据管理专员职位。医药公司主要是做医药及医疗器械贸易，一半都是贸易型公司，从制药厂或者医疗设备厂代理或者承销产品，卖给医院、药房、个人等客户，从中赚取利润。中国医药产业经过一轮较长时间的持续高速成长后，影响行业发展的各种矛盾逐渐显露出来，中国医药产业已经进入一个危机与转机并存的关键发展时期。【回答】

5. 医药公司什么职位好

问题一：医药公司都有什么职位  现在的医药代表分为厂家代表和公司代表，其实两种代表的待遇大同，就看你喜欢在哪方面发挥了，做医药代表其实不想你想像的那么复杂，但是要找到窍门，根据我近一年的经验我就这么对你说吧，做医药代表其实就是在边玩边拿钱，方式：医药代表的销售渠道是药店和商场医药专柜，首先你选好品牌，应该做哪个品牌比较有活路。应聘一家厂家或者是公司医药代表职位后就开始铺你的货了，首先找到药店的店长或者是经理，和他谈（厂家或者公司已经把价格分成做好了的最好），记得说话要坦诚真切，让他感受到你的真诚和热情。药店的促销员和营业员职位低不必答理？千万别这么想，想想看，药店的药物是谁卖出去的？还不都是那些一线的员工吗？所以在平日去做统计和察看情况的时候尽量多和那些员工们聊聊天，同时用最真诚和最友情的心态最好不过了，如果他们觉得你这个医药代表比较让人钦佩或者是感觉到你待人热情的话那么你的药销售量和速度就快多了，所以不要轻易药店的员工，他们都是你的员工。 
  
   问题二：医药公司内勤具体都做些什么  医药公司内勤根据公司大小规模，具体从事部门和岗位不同，需要做的具体工作也是不一样的，主要做的具体工作有以下一方面或几方面。 
  医药公司内勤责任一： 
  1、全面负责部门内勤工作，为销售人员提供支持； 
  2、负责与外部销售人员的协调工作； 
  3、负责各类销售报表的统计、档案管理工作，协助进行单据的编制并及时向主管领导报送； 
  4、负责销售合同的拟订工作，并及时送主管领导审核； 
  5、负责协助销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作； 
  6、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作； 
  7、完成领导交办的其他事务工作。 
  医药公司内勤责任二： 
  一、医药销售的日常配合，包括准备资料、发货等； 
  二、公司日常的文件保管、整理、修定等； 
  三、公司上下游客户资料及产品的管理工作； 
  四、公司日常行政事务； 
  五、公司领导分配的临时工作的配合及完成。 
  医药公司内勤责任三： 
  1、执行《药品经营质量管理规范》进存销各环节的操作规程，确保药品进存销的顺利进行； 
  2、负责药品经营首营资料的收集和审核。 
  3、负责开具药品销售出库单，月底与仓库核对帐、货的相符情况，保证库存药品的数量； 
  4、处理客户的来访、来电的接待和答疑，为药品销售做服务工作； 
  5、部门主管安排的其他事宜。 
  医药公司内勤责任四： 
  1.协助销售经理处理OTC部日常事务； 
  2.接、发、处理和保管一切商务来电来函及文件，对客户反馈的意见进行及时传递和处理； 
  3.协助全国各省区办理发货、开票、样品、委托书和各种资料等事宜； 
  4.协助业务员回款，提供应收账款及其相关信息； 
  5.每个月度对合同、费用、销售数据等情况进行统计； 
  6.协助其他部门与OTC部的沟通及相关工作； 
  7.完成领导交给的其它任务 
  医药公司内勤责任五： 
  1、协助销售部经理和销售人员汇总销售数据，确认供货流向。 
  2、负责接收和传递各区域及营销员工各种报表和申请。 
  3、负责及时提供市场所需的各类文件资料。 
  4、负责起草、打印销售部相关文件和数据及档案资料的整理和归档等。 
  5、协助各类市场销售会议的组织和安排工作。 
  
   问题三：医药公司都有什么职位？  GMP办公室主管岗位责任 
  GMP办公室主任岗位职责 
  QA员岗位职责 
  QC员岗位责任 
  厂行政部部门职责 
  岗位责任制 
  技术部部门职能 
  人力资源部岗位职责 
  设备部部门及经理职责 
  设备部员工岗位职责 
  生产班组长岗位职责 
  生产工人岗位职责 
  市场营销中心部门 
  物流部部门 
  制水员工岗位 
  制药厂厂长岗位 
  制药厂副厂长岗位 
  制造部副经理岗位 
  制造部经理岗位 
  质保部副经理岗位 
  质保部经理岗位 
  总经理岗位 
  
   问题四：医药公司的职位都有哪些??  医药信息沟通专业或是药物合成、药物制剂、、药物分析、临床监察员、有机合成还有就鼎一些销售代表岗位，这个顺序基本上都是按照企业招聘的紧急程度来的，具体详细的信息建议你可以到扬子人才网或是智联上找家医药公司详细研究一下，基本上就是这样的！ 
  
   问题五：护士能去医药公司上班吗?有什么职位适合?  你是女生吗建议不要学会计，你数学不好的话。如果你口齿清楚，五官过得去的话，去学外语吧，选个西班牙或者法语找工作很容易的 
  
   问题六：医药公司有什么职位？需要掌握哪些知识？ 5分 医药公司有分生产企业和经营企业两种。看你个人喜欢在哪方面的。 
  医药公司主要销售，采购，质管，仓管这几块的工作。无论在这几个中哪个岗位都需要上岗证。 
  销售有分在外面跑和在公司内上班不用到处跑的那种，这要这家医药公司是主要经营哪快的。一般在外面跑有叫医药代表，业务员，商务员之类的，在公司里有分内勤，开单，开票。销售员需要上岗证或者是购销员证。 
  采购与销售有点笑类似。仓管员这快要求会低点。 
  质管在医药经营公司有分验收员，养护员，质管员，质管部经理，在生产企业则分的更细。相对其他部门质管部门是要哗最多的，需要掌握的知识也。对GSP或GMP要一定的熟悉。 
  我觉的如果有机会尽量能再各个岗位都试一试，做久才知道自己真正适合什么岗位，熟悉各个岗位的要求。在这些部门中若从专业的知识方面而言质管员应该是学的最多，若从锻炼人的角度个人觉得业务员是能培养人。 
  我个人是从仓库员开始的，先在仓库内熟悉药品，没收这家公司的操作模式，然后在到开单员，学习与客户的沟通与交流，然后现在是在当质管员。我现在也是在摸索自己到底适合什么岗位。 
  希望以上的废话能帮到你，也祝福你工作顺利，上班开心。 
  
   问题七：医药销售代表的职位等级有哪些  销售职位一般都是业务员，销售经理，区域经理，总经理等。 
  1.负责在指定区域\规划客户的销售活动。管理公司所销售产品的服务质量、稳定性和利润。 
  2.在指定销售区域内，实现相应的销售量，销售额和利润。 
  3. 准备销售计划和客户拜访计划，以便确定指定目标和相应的客户联系数量,能讲流利的英语和普通话。 
  4. 准备和制定客户的商务演示，商业计划和合同。 
  5.发展、保持和更新销售材料和产品知识。 
  6.建立和保持与现有和潜在客户的关系，及时解决客户所需的和关心的问题。 
  
   问题八：医药企业有哪些职位？ 15分 每个企业有每个企业的销售队伍，不能一概而论，我就所了解的在这里简单说一说，大体的职位可分为负责销售总经理、销售的部门经理、销售业务员，还有销售内勤。做销售不一定都得出去跑业务，也可以在公司里通过现代化的手段和客户勾通。例如电话联系、网络联系、但前提是不管怎么样，做销售的都得与陌生人打交道。 
  
   问题九：医药销售是做什么的  卖药的，不是医院就是药店。跟医生或店员打交道，促进他们帮你处方或卖药，也叫贩子。你可以去中国医药营销论坛上了解下。

6. 医药公司有哪些职务

7. 药企岗位职责

 药企岗位职责(3篇)
                    　　随着社会一步步向前发展，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是我收集整理的药企岗位职责(3篇)，仅供参考，大家一起来看看吧。
    
    药企岗位职责(3篇)1    　　 工作职责： 
  　　1、完善公司安全及职业健康系统管理制度，负责所属区域工艺安全和行为安全日常管理;
  　　2、负责对分厂车间安全及职业健康管理人员进行管理制度及方法培训;
  　　3、负责对分厂车间安全及职业健康管理状况进行进行风险识别，并定期审核、诊断、评价、持续改善;
  　　4、负责建设项目职业健康安全“三同时”的.管理，及政府申报工作;
  　　5、负责应急预案的编制、评审、实施和演练提高工作;
  　　6、负责牵头事故事件的调查处理及后续整改的跟踪;
  　　7、安全和职业健康资料、记录、台账的整理、归档;
  　　8、完成领导交代的临时性工作。
  　　 任职资格： 
  　　1、本科以上学历，安全或医药化工专业，2年以上职业健康防护技术经验，5年以上医药化工安全生产管理工作经验。
  　　2、注册安全工程师、消防工程师优先考虑;
  　　3、熟悉国外先进ehs管理理念者;在工程项目“三同时”手续办理方面有丰富经验者，优先录取;
  　　4、有良好的沟通表达能力，专业技能扎实，看懂工程图纸。
  药企岗位职责(3篇)2    　　职位描述：
  　　1.专业地达成销售业绩
  　　(1.1)依照公司政策和行为准则，有效实施销售战略战术和工作计划(poa)，现场策略计划和地区计划
  　　(1.2)定期根据销售目标审查地区销售成果，并采取适当措施以保证销售业绩达到预期目标
  　　(1.3)确保成熟产品和新产品平衡，将新近推出的产品和重要产品推广至医院和诊疗机构
  　　(1.4)以外部销售数据为标准衡量与竞争对手开展竞争
  　　2.地区业务规划和战略开发
  　　(2.1)对市场和竞争对手实施swot分析，以开拓业务机会
  　　(2.2)根据主要业务目标制定地区业务计划，并合理分配资源(如培训时间、预算等)以实现xxx销售效果
  　　(2.3)监督地区业务计划的实施，确保资源被分配至最具潜力的地区、医院和客户
  　　(2.4)监督医药代表(mr)业务计划，以确保妥当实施预期工作和计划，同时保证资源被分配至潜力的医院、诊所和客户
  药企岗位职责(3篇)3    　　 岗位职责： 
  　　1、负责生产线的监控、环境监测、偏差、变更及记录审核等工作。
  　　2、负责部分样品的取样工作。
  　　3、负责不良反应涉及的部分工作。
  　　4、领导交办的其他工作。
  　　 任职要求： 
  　　1、制药或中药学等相关专业，本科及以上学历。
  　　2、熟练使用office办公软件，有一定的英文阅读能力。
  　　3、有初级以上职称优先。
  　　4、有药企无菌工作经验人员优先。
  　　5、能适应倒班工作。
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8. 药店里面需要什么员工，他们的职位分别是什么？

1.企业负责人（或者店长）\x0d\x0a2.质量负责人\x0d\x0a3.验收员、营业员、收银员......最好有一个懂得医药方面的药师在\x0d\x0a4.其他的还要看各地药监部门的要求。\x0d\x0a人员要求要看监管部门的要求，比如年龄、职称、学历、工作经验等等。