国家公务员最新时事:元宵节灯谜有哪些

2024-05-18 08:45

1. 国家公务员最新时事:元宵节灯谜有哪些

谜题:元旦元宵捷报频传 (打一成语) 谜底:节节胜利 谜题:高台对映月分明 (打字一) 谜底:昙 谜题:层云隐去月当头 (打字一) 谜底:屑 谜题:家家迎元宵 (学校用语) 谜底:第二节 谜题:白糖梅子真稀奇 (打一食物) 谜底:元宵 谜题:赶制元宵闲...

国家公务员最新时事:元宵节灯谜有哪些

2. 国家公务员最新时事:“被延迟退休”都是历史因素吗

政策变动、沟通不畅。制作宣传材料时,女性个体人员退休年龄尚无具体规定,人社部门参照“女工人”50周岁退休标准制定。此后政策变动,导致众多参保人员在不知情的情况下“被延迟退休”。
当地未及时严格按照国家社保主管部门规定办事。2001年,原劳动和社会保障部下发文件要求灵活就业人员女性55岁退休,当地却没有立即遵照执行,河北直到2006年才发文明确,这造成了很多参保人“被延迟退休”。也就是说,2002年到2005年,上级规定与地方规定处于“打架”状态。
另外,针对2006年之前参保人员缺乏过渡性政策,也造成了今日的结果,即政策设计不合理不完善。还有,政策变动后人社部门没有对参保人员一一通知,造成参保人不知情。
一句话,参保人“被延迟退休”,主要原因在政策,次要原因在服务。“被延迟退休”如果没有一个合理的说法和解决方案,对于社保信誉是一种损害,甚至会影响到部分人的参保积极性。
因此,首先要汲取这一现象的教训。今后,国家层面在制定或更改公共政策的时候,要尽可能顾全“历史因素”,作出细致规定以供地方参照执行,避免政策“打架”情况的出现;地方层面也要制定过渡性政策,确保民众知情权和选择权。社保政策应上下保持统一,才能维护公信力、进一步扩大社保覆盖面。其次,应修复因政策变化等问题带来的不利影响及损害。

3. 国家公务员最新时事:“限时怀孕”是霸气还是无奈

国家公务员最新时事:“限时怀孕”是霸气还是无奈“限时怀孕”固然是一个违法的奇葩制度,但其奇葩的背后,又何尝不是我国医疗机构人员替代机制不完备的一种无奈?
据悉,北京市某医院内部规定,凡是女性医护想要孩子,必须先要写申请,获得同意后必须在限期内怀上,否则予以罚款,其所在科室的主任和护士长也要承担管理责任。
规定一经披露,就毫无意外地被贴上了“奇葩”的标签,遭受到方方面面的质疑,其中不乏法律层面的拷问。但是,这样一个规定在一个单位之所以能够得以实施,恐怕绝不是领导霸气那么简单,很多职工能够接受,必定有其内在的道理。
在医院里,需要生孩子的医护人员大多比较年轻,往往都是一个萝卜一个坑地从事非常具体的工作,工作内容相对繁琐,而且也多是节假日科室值班的主力。可是她们一旦怀孕,那医院就必须要按规定给予必要的照顾。如果只是一个人怀孕,调整起来还容易,如果两三个人集体怀孕,那就会对科室的值班工作体系形成冲击。偏偏在医院里,不但护理队伍是女性为主,不少临床科室,女性医生也往往占“大头”,在这样的前提下,假如没有一个内部的协调机制,就很可能出现扎堆怀孕的现象,这是令每一个临床科室都非常棘手的问题!
而且,医院的工作的特殊性,还容不得科室把工作内容向后顺延,更不能推诿病人。司机疲劳了,可以要求客车在深夜不得高速行驶,但是,医生不够了,却不能让科室少收病人或者停止值夜班,在这些具体问题的压力下,让科室的女员工在保证科室人员基本搭配的前提下“限时”怀孕,也实在是一种无奈的举措。
这种“无奈”的背后,反映的是我国医院用人体制的某些不足,例如在英美等国家,医院与医护人员之间签订的都是一些很“个性”的合同,有些医护只上夜班,有些人可能只上半天班,只要待遇合适,医院可以较为便捷的根据需要签订各类医护人员。科室的医生或者护士怀孕了,在这些医护需要接受照顾的时候,短期签订一些医务人员前来顶替一下即可,有了这样灵活的用人机制做保障,当然不用担心科室内部出现“集体”怀孕的问题。
在我们多数医院还是讲“编制”的情况下,科室对于女性员工这种短时间的“照顾”确实缺乏足够的应对能力,如果人员储备多了,哺乳结束的女性员工“满血归来”,立刻就会“人满为患”,造成人员的极大浪费,可是在人员配备正合适甚至本身就有些短缺的时候,一旦几个员工进入怀孕的照顾期,科室不抓狂才叫奇怪呢!
所以,“限时怀孕”固然是一个违法的奇葩制度,但其奇葩的背后,又何尝不是我国医疗机构人员替代机制不完备的一种无奈?

国家公务员最新时事:“限时怀孕”是霸气还是无奈

4. 国家公务员最新时事:环保设施怎么成了“污染源”

污水处理厂本应对污水进行集中处理,本质是环保机构和设施,但排放指标不合格却是一个各地普遍存在的问题,这使得环保设施变成了“污染源”。
淮南首创水务有限责任公司八公山污水处理厂消毒设施未运行,排口取样监测结果显示,该处理厂排水中氨氮11.4mg/L,超标0.425倍,粪大肠菌群大于24000个/L,超标23倍以上。
安徽省2013年4季度国控污水处理厂监督性监测结果也显示,蚌埠市第一污水处理厂、铜陵市新民污水处理厂、铜陵市西湖污水处理有限公司、阜阳创业水务有限公司粪大肠菌排放不达标,怀远县污水处理厂总磷排放不达标、安徽省和县长江环境工程有限责任公司化学需氧排放不达标。
合肥工业大学资源与环境工程学院教授汪家权认为,造成这一局面的原因从技术层面看,主要是老旧厂在设计时就没有按照现行的一级A类排放标准设计、建设、运营。“比如最常见的粪大肠菌指标,需要在排放前做好最后一道消毒程序后,才能排放,但一些厂子或是设计时消毒设施就达不到现行标准,或是消毒剂量投放不足,工艺或设施不达标,造成了超标排放。”此外,季节、管理、设备维护都会影响到污水处理的质量,也直接影响到了排放的合格与否。
其次就是人为因素,如管理不到位、设备稳定性差,特别是一些人为的不重视导致的各种法律法规、技术标准的不执行、不落实。
汪家权分析说:“以粪大肠菌这一指标为例,目前最新的技法使用臭氧进行消毒,但成本高,很多污水处理厂为了降低成本、更多地盈利,并不使用臭氧,或是减少剂量,这种人为地降低标准、不规范操作或是不更新技术技法,也是导致污水处理不达标的重要因素。”
如何解决这些问题?安徽省住房和城乡建设厅城市建设处调研员张敬玉认为,首先是抓紧部分早期建设的污水处理厂提标改造,使其尽快达到排放标准的处理要求。
据悉,不仅安徽,目前许多省份的现有污水处理企业,基本上都是按照国家一级B类标准设计建造的,要达到新出台的排放标准即一级A类标准的要求,就必须对这些污水处理厂进行提标改造。依靠现有的处理工艺和水平,要达到稳定达标排放很困难。
张敬玉透露,近年来安徽已抓紧对这部分污水处理厂进行提标升级改造,去年已完成了18座改造,今年淮河、巢湖流域还将有18座进行改造。而在合肥,2013年已完成了5座老厂提标改造工作,除巢湖市污水处理厂正在提标改造工程外,其余污水处理厂出水水质均已达到一级A排放标准。
其次,加大对污水处理厂及配套管网、升级改造工程的投入,理顺运营机制,制定合理的盈利空间。记者了解到,目前,污水处理厂建设大致分为:政府投资或政府与社会资本共同投资,在政府投资方面,中央财政的补助资金逐渐压缩,主要依靠地方政府;运营方面大致分为政府自营,建设企业运营,或政府通过招投标委托专业公司运营等。
对此,业内人士建议,要确保污水处理厂健康发展,“跟上城镇化步伐”,首先要解决建设资金不足的问题;其次,要理顺污水处理厂的运营机制,确保专款专用,保证其正常运转;三是在吸引社会资本投资、运营方面,务必要明确合理的盈利区间,既能通过合理的盈利空间吸引到资金,又能保证盈利合理、可控。
同时,要建立严格的问责机制,对超标排放的污水处理厂加大处罚力度。汪家权说,首先要完善监管。可以说,单纯从技术角度已经完全不存在污水处理不达标的可能性,只有完善监管,确保各种标准落到实处,提高污水处理厂的管理水平、规范化程度,才能从根本上杜绝污水处理不达标问题。
汪家权认为,由于目前污水处理厂大多都是以污水处理量获得回报,除了监管处罚外,要促使污水处理厂主动研究技术、提高工艺、加强管理还缺少可行的“激励机制”。为此,他建议,应尽快完善排污权交易体制和平台,使排污权的交易更加顺畅。
“当污水处理厂的处理能力和质量不断提高,而允许排放量和实际排放量之间的差值又可以通过排污权交易获得实际效益,污水处理厂才会从根本上获得动力,也能更好地体现环境资源的价值。”

5. 国家公务员最新时事:女记者戴墨镜打伞是采访还是演戏

近日,厦门遭遇台风“莫兰蒂”袭击。灾后,厦门上下都投入到重建进程中,媒体也不例外。不想,厦门电视台一女记者因戴墨镜打伞采访救灾志愿者成为“网红”,遭网络曝光后,厦门广电发布了通告,决定对该记者停职,并接受进一步处理。(9月22日中新网)
这位女记者“戴着小墨镜,打着小洋伞,扭着小腰挎着包”的形象,与救灾现场太不搭调,与其他参与救灾的群众形成了鲜明的反差。说明这位女记者不知道进行灾后采访时“我是谁”?也不知道“为了谁”?更不知道应该“依靠谁”?
一度时期,网上对记者有这样的负面评价:“记者跟妓女没有什么不同,甚至还要不堪。妓女是为了生活或者说爱慕虚荣去出卖自己的肉体,而记者则是为了同样的目的去卖,并且卖的还是灵魂”。这话虽然有点过,但确实也有一定的道理。事实上,确实一些记者热衷于赶场子、抄材料、拿红包,收贿赂、发有偿新闻。还有的记者不遵守新闻纪律,不注意自己的形象,我行我素,想怎么做就怎么做,一点也不顾及别人的感受。这位女记者自以为是电视台的记者,高人一等,采访时摆出一副很了不起的架势,根本不知道“我是谁”。
有的记者搞不清做新闻是“为了谁”,为了引发所谓的轰动效应,不断制造夺人眼球的虚假消息。如:近年来报刊上出现的“西瓜注了红药水”“某地发现生蛆橘子”“南方香蕉致癌”等虚假新闻,在全国引起恐慌……在这个物欲至上的时代,一些记者不仅放弃了真实这个新闻的生命,而且还为金钱和名气铤而走险,这超越了人们对记者的最低容忍度,也越出了记者最起码的职业道德底线。这位女记者戴墨镜打伞采访,显然是没有把采访真正当一回事,不可能深入到灾区了解到真实的情况,也不可能听到民众的真实心声。她虽然没有故意制造假新闻,但采访到的材料也有可能跑偏了。这样做新闻不是为了广大民众,而只是为了自己应付交差,为了自己拿工资奖金而已。
记者采写新闻必须弄清“依靠谁”,才能找到工作的力量源泉。这些年,一些媒体为了争夺受众,扩大发行量和收听收视率,浮于表面,乐此不疲地去猎奇追逐耸人听闻的消息。有的记者在采访时把自己与百姓隔离开来,到农村采访时,甚至还捂着鼻子,戴着口罩,不敢与百姓握手,不敢坐百姓家的板凳。这位女记者戴墨镜打伞采访,说明她忘记了“依靠谁”的问题。这种采访完全脱离了群众,做出来的新闻肯定是装腔作势,了无生机。
所以,记者只有搞清楚新闻宣传“为了谁、依靠谁、我是谁”,才能充分发挥“喉舌”功能,才能从一切为了人民、依靠人民、服务人民的实际出发,不断改进新闻宣传工作方式和方法,使我们的新闻采访不再成为演戏。

国家公务员最新时事:女记者戴墨镜打伞是采访还是演戏

6. 国家公务员最新时事:小区物业该不该代收快递

为了给物业代收快递立规矩,一些地方正尝试从立法层面明确。比如,新《江苏省邮政条例》规定了物业公司为业主代收快件的具体规范。其实,快递公司和物业公司都属于服务行业,其价值实现都是如何更好地服务消费者,不必等着法律法规倒逼改进服务,双方完全可以主动谈条件、定规矩,主动从消费者需求出发,研究业务流程,升级服务质量。只要多些用心服务,物业代收快递就可以实现三方共赢:快递公司可以部分让利于物业,提高投递效率;物业可以与快递公司形成商业合作,拓展代验货、代发快递等增值服务。这样一来,消费者会得到更多实惠和便利。
眼下,说起消费升级,很多人关注的是商品质量升级,其实,服务质量的升级空间也很大。有位同事就是因为小区物业服务不好,不惜换了住房。想必,如果哪家快递公司服务不好,也难留住消费者。越来越多的消费者愿意为更省心、更舒心、更贴心的服务埋单,唯有服务用心的企业,才能超越竞争对手,最终脱颖而出。
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