董明珠励志的经典语录

2024-05-19 23:39

1. 董明珠励志的经典语录

  1、生活就是这样,总会有乌云遮眼的时候,但也总会有云开雾散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去,就一定会有成功的一天。
 
   2、能力越大,对社会和企业的影响就越大,企业家要承担起对社会的责任和企业责任。
 
   3、同质化完全是个谎言,第一用材不同;第二设计不同;第三经营理念不同。
 
   4、企业家应该注重自己给社会创造了什么。
 
   5、一个没有创新的企业是没有灵魂的企业!
 
   6、没有亏损的行业,只有亏损的企业。
 
   7、有人传言说格力进入了房地产,但事实上我们没有进入,我觉得我要静下心来,坚持一个吃亏的精神,宁可少赚,我也要在这个行业里做到最精,做的最好。如果房地产中1平米赚几千块钱,回过头来一台冰箱赚几十块钱,那么心静不下来。可能我的产值在某个时间段来讲,没别人多,但我具有竞争力。
 
   8、世界上最难的就是认真。认真是做成一件事的基础。
 
   9、不能单纯地以营销谈营销,为销售而销售。一个企业,一种品牌,他们的内在联系到底是什么,还有思维方式、经营理念、价值取向都是整体构成这个企业最终市场的依据。所以说,我们的营销工作,有时会忽视一些眼前的利益,因为我们注重的是长远利益。
 
   10、作为一个企业,对于整个社会来讲,它是一个个体细胞。只有每一个细胞健康,这个社会整体才会显得健康。如果每一个细胞都不好,社会怎么样保持健康?如果具有癌细胞,很快这个癌细胞就会蔓延,最终就会死亡。所以企业承担了社会责任,他这个“细胞”一定要健康,怎么样才能健康呢?我们要有严格的管理制度。
 
   11、带着欺骗的心态去做一个企业,这样随着时间的推移,会逐步就被消费者所淘汰,被市场所淘汰。
 
   12、市场就是消费者用人民币投票。我坚信,要做好营销工作,必须牢牢抓住消费者的心。
 
   13、很多人曾经动员我说,你做空调干嘛,一台才赚几百块钱,做房地产一夜就赚多少亿。我说那个钱不是我赚的,我就是劳苦命,就干这件事(笑)。不去做别的产业,是因为我们在空调这个领域里面还有很多事情要去研究,真的要静下心来,沉得住,不眼红,不急躁。
 
   14、质量是诚信的根本。我们要在保证质量的基础上,化解价格问题。格力电器要在材料供应、生产、管理、技术和销售、服务的每一个环节上促成良性的诚信循环,这样才能使市场和消费者对格力有信心,使“百年企业”的梦想不会落空。
 
   15、无氟空调其实都是有氟的,纯属企业炒作概念、撒谎欺骗消费者。
 
   16、对于国际化,我们不能有投机心理,必须做到诚信,这样才能长久。
 
   17、在格力电器只奉行两个字“简单”。目标“简单”——好空调,格力造,“打造百年企业,创立国际品牌”;管理“简单”——机构扁平化;“宣传简单”——不搞炒作,频繁出现在消费者眼前的只有六个字“好空调,格力造”;营销“简单”——厂商分工;“服务“简单”——质量好,八年不维修。
 
   18、我经得起多大赞美,就受得住多大诋毁。
 
   19、“价格战”不是中国特色。科学技术的发展、生产规模的扩大、制造工艺的提高,都会使生产成本不断下降,销售价格不断降低,合理的价格竞争,才是造福于消费者,有利于促进企业不断发展的手段。这就要依靠规模效益及成本挖潜。一味地拼市场份额,设置挤垮竞争对手,低价倾销,对消费者对企业本身是不负责任的。
 
   20、格力电器专业化发展,是自断后路的做法。道理很简单,我们只能成功,不能失败。
 
   21、中国通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术,只有这样中国企业才能在国际市场打出自己的品牌,赢得世界的尊重。
 
   22、竞争是为了进一步提高能力,共同进步,不是把对方置于死地,要有足够的胸怀容纳别人与我们共同成长。
 
   23、忠诚于企业,忠诚于事业,忠诚于消费者。
 
   24、如果没有比尔盖茨放弃房地产暴利不赚,专心软件产业的傻劲,就不会有今天的微软。所以,真正能支撑一个企业走向未来的不单是技术,还有精神,这种精神就是工业。
 
   25、我对接班人的要求有三点:第一要忠诚,第二要有奉献精神,第三要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备,他的能力再强,对企业来说可能是埋了一个定时炸弹。我在格力倡导的文化就是“忠诚”,看到韩剧里面的警察见面打招呼就是互相说“忠诚”,这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼,从而形成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神,就是不能考虑个人得失,而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面,把自己的生命与企业联系在一起。我想这也是企业的生命力所在。
 
   26、对于企业的生产管理和企业管理比营销重要100倍。
 
   27、任何一件事,只要用心去做,扎扎实实去做,想方设法要把它做好,我认为就一定会把它做好。
 
   28、一个好的营销队伍必须是一个诚信的队伍,你只有讲诚信,你才能赢得别人对你的尊重,也只有这样,才能赢得别人对你的信赖,才可能得到别人的支持。
 
   29、我在格力创造的是一种奉献精神,一种工业精神,要务实,不能有投机心理,所有行为都必须对未来负责任,这表现在每个员工的每个行为中。有了这种精神,我们会努力打造一个好的产品,企业内部的管理会更加严谨,这样的团队可以克服各种困难。
 
   30、物质不是一种幸福,他要不要,你作为企业都应该给他考虑。一个国家、社会的发展需要年轻人不断的成长起来,要成为有用的人,这才是真正的幸福。我把这个基础给他打好以后,他出去以后就有了竞争力。一个企业、一个人,你不能太浮躁,你一定要牢牢记住,你的行为要对别人负责任。
 
   31、当你站在山顶的时候,你的头上还有星空。
 
   32、坚决不打价格战,坚决走专业化道路。
 
   33、以价值为生存,以价值去经历,可能就会得到很好的结果,这是我的理解。我当业务员的时候,我说我这一辈子就做业务员。而且我当时的目标是做业务员一定要做到最好。因为你是业务员,你要给企业创造价值,这就是目标。
 
   34、不能没有马云,但不能有太多马云。至于董明珠嘛,越多越好。
 
   35、一个人的成功不是一个人的问题,要有一帮人,有人说,红花靠绿叶配,有的时候我希望自己做绿叶而不是红花,既然大家这么信任我,对我来说可能会付出的更多,更多会失去更多。
 
   36、在格力,有个不成文的规定,只要是从同行企业出来的,无论多能干,原则上不收留。不是说别人不优秀,但如果仅靠别人培养人才,本身就是一个贪婪的行为。跳槽的人,在原来企业“叛逃”有很多,但大部分都是利益上的问题,或者说个人的利益,比如个人愿望达不到满足。在珠三角,其实存在许多“商业间谍”,在原公司授意下,跑到别的公司“潜伏”几年,然后辞职,将后来公司的一些经营秘密带回原公司。
 
   37、今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。
 
   38、如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话,那么最大的秘诀就是不玩花样,厂商平等合作,把靠市场创造效益作为一致的目标,并以此作为基本的游戏规则。
 
   39、不需要售后服务的产品才是真正的好产品。
 
   40、我们自己赚钱的目的不是为了自己过得更好,而是让能够跟你认识的人,或者你能帮助的人,让他们也能过得更好,如果有这样的心态,我觉得我在制冷领域做到最好。让我的配套产业,因为我的发展,他们也更多的发展,这就是我的责任。
 
   41、企业做大了以后,最重要的问题,一个是制度的延续性,一个是人才的培养。特别是现在80后的孩子们已经成为社会的主流了,你要对这些孩子们负责任,让他们快速成长起来,要培养一批优秀的、有责任感的年轻人。我们要承担的不仅是自身企业利润的变化,你还要承担,你要牢牢记住你的使命。
 
   42、顺手就可以拿到的东西,不叫目标,一定要跳起来才能达到的东西才是目标。
 
   43、更多的是人在一起工作,不是狼,所以平时工作中,我喜欢用真诚去打动别人。
 
   44、消费者的每一件小事都是我们的大事。
 
   45、企业家要站在更高的层次看问题,站在社会的角度看待企业的发展,这样不仅有利于企业自身的发展,更多是有利于社会整体的发展。
 
   46、用心做好产品就是最佳营销。
 
   47、管理是效益,如果要做一个百年企业,它要有一个完整的体系,这个体系不是墙上挂的制度,而是真正的人的文化,这个企业文化就必须要求我们把员工素质全面提升。
 
   48、工作就是工作,生活就是生活,工作中没有柔情,就像打仗一样,在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成。
 
   49、我从来就没有失误过,我从不认错,我永远是对的!
 
   50、产品的核心竞争力在于质量,在质量方面不偷工减料,自然可以做到不摆虚架子,不以概念炒作糊弄消费者。
 
   51、很多人说,你到我这儿来我给你高薪,但在我看来,如果一个人的着眼点就是为了能挣更多的钱,以自我为中心,永远带一种贪婪的心情去做事,很难建设好的企业文化。格力坚持培养一种奉献精神,我们的幸福感和价值观在于能够让更多人幸福起来,这就是你的价值。因此从格力出去的人,相对单纯,不会搞人际关系,因此在别的公司往往显得格格不入,很难融入。
 
   52、任何一个成功人士首先要有一种奉献的精神。尽管这个词有点老掉牙。但是我觉得还是要坚持。一定要有奉献精神,奉献精神涵盖得面很广,我们都为别人想一想,你在为别人着想的过程中,其实你已经得到了别人对你的尊重。
 
   53、我们格力对宣传功能的基本看法是实事求是,问心无愧。我认为只有以优质的产品为支撑的广告宣传才能取信于消费者,而格力每卖出一台空调,每增加一个用户,就是一个广告,因为格力的'高质量会让消费者满意,而且以一传十。
 
   54、有人将投资失败称为“交学费”,并问“董明珠你交了学费没有”,我说如果他交完学费我还交学费,那我更蠢。国际化更多地是要总结,成功的经验、失败的教训都要总结。因为我觉得这个财富不仅是企业的,也是社会的。
 
   55、可以在台上拿一百万,但绝对不允许在台下拿一分钱。
 
   56、如果要做成事,就必须要做好有所牺牲的准备,而自己所做的牺牲仅仅是暂时失去一个局部,但却得到了一个整体。
 
   57、做企业不需要搞太多的政府公关、也不需要太多的国家资金支持、不需要借助媒体,通过炒作来扩大影响力,也不需要通过大量广告,把自己包装成名牌。只要把产品质量和技术研发做好了,销售模式和服务还可以,企业的竞争力自然而然就上去了。格力不靠广告轰炸、不靠吹嘘售后服务,格力靠消费者的互相推荐,靠口碑。
 
   58、没有想过做格力的领导,无论在哪里,做一件事,就把它做好了。
 
   59、一个人在他的一生中,一定会经历很多的困难,我们就是因为有能力去克服这些困难,才显示了个人的价值。虽然累,但是因为有价值,所以也就觉得不累了。所以,人要有一个很好的定位。
 
   60、无论在什么岗位,坐在什么位子上,我总有一种紧迫感,我认为人要每天发现自己的问题,不断地去总结,那样才能成功。即使成功,我也认为它是新的开始,并不是永远的成功,因为别人也在进步,别人也在往前走。
 
   61、推销和营销不同,推销是交易,而营销则是培育市场。
 
   62、只要心中充满信念,就能一路拾级而上。
 
   63、我就是不愿意靠别人,不愿意让别人来对我进行可怜的施舍。
 
   64、没有淡季的市场,只有淡季的思想。
 
   65、从“中国制造”到“中国创造”最终要体现在技术突破上,如果没有技术突破,还是像过去一样依赖于别人的技术,或者是模仿,甚至简单地买一些核心部件回来自己组装,就不能实现真正“创造”的意义。一个企业要生存必须要有研发,否则就会在竞争中被淘汰出局。
 
   66、作为企业来讲,特别是企业的领导者,你不要说我企业一年赚了多少钱,员工都居无定所,我觉得你就不是一个优秀的企业家。你应该承担起这个责任,给他解决。实际上员工最需要的是安全,有一种依靠。这种依靠给他们,就是我们要给他们创造这样的环境。
 
   67、可能别人听起来觉得我太霸道,但我还是要说,格力可让别的企业模仿,但绝不允许被超越,你想让别人不超越你,必须要不断地去创新,这句话不是针对别人,而是对自己苛刻的要求。
 
   68、眼前不赚钱的,并不代表永远没有钱赚。没有淡季的市场,只有淡季的思想。
 
   69、我呼吁国家建立节能惠民工程的长效机制。
 
   70、我们都在寻找共同的游戏规则,期待“正和博弈”,不是你吃掉我,也不是我吃掉你。棋行天下,并非统一天下,而是和所有人一起走下去。
 
   71、我做总裁期间最大的成就是用了人才。我们要打造100年企业,必须要有一支相应的百年人才队伍。
 
   72、只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人;只有敢于揭自己伤疤的企业,才有可能成为伟大的企业。
 
   73、在制造业中,如果商业精神占据了主导地位,就会更富于投机性、更短视和产生更多的不正当竞争。这种状况会使企业的生存发展远离“工业精神”,使得工业家们也像商人一样行事,其结果必然是工业行为的短期化和商业化。
 
   74、不能坚持原则的人,一定是有私心的。我没有一点私心,所以我能坚持原则。
 
   75、即使在和局里,每个人也是可以创造出新局面的,人的价值的实现并不在全局的改变,而在局部的创造。

董明珠励志的经典语录

2. 董明珠励志格言

  她在一家国企,把销售收入从4个亿,做到50多个亿,到2012年突破1000亿;她本人也从基层业务员,逐渐成为公司董事长,她的员工一人一房,她是格力铁娘子董明珠!下面一起来看看我为大家精心推荐的  励志格言  ,希望能够对您有所帮助。
   
      
         董明珠励志格言精选一:   
      1.传奇是干出来的
   
      2.我不怕外企来挖人
   
      3.我绝不唯唯诺诺
   
      4.我们现在给员工一人一房
   
      5.不能因为我的退休,这个企业不行了
   
      6.格力核心竞争力在于  文化  ,而不是营销,如果不对你的员工好,怎么叫员工为你的企业付出,怎么爱你的企业
   
      7.在董明珠看来,推销只是单纯地把东西卖出来,而营销则要复杂得多,不仅仅要把产品卖出来,更重要的是培育市场。
   
      8.“我从来就没有失误,我从不认错,我永远都是对的。”
   
      9.“控制力不是让员工听话,而是给员工自我发挥和创造的空间。”
   
      10.“顺手就可以拿到的东西,不叫目标,一定要跳起来才能达到的东西才是目标。” “我做总裁期间最大的成就是用了人才。我们要打造100年企业,必须要有一支相应的百年人才队伍。”
   
      11,我对接班人的要求有三点:第一要忠诚,第二要有奉献精神,第三要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备,他的能力再强,对企业来说可能是埋了一个定时炸 弹。我在格力倡导的文化就是“忠诚”,看到韩剧里面的警察见面打招呼就是互相说“忠诚”,这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼,从而形 成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神,就是不能考虑个人得失,而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面,把自己的生命与企业 联系在一起。我想这也是企业的生命力所在
   
      12.董明珠自断后路:以“把自己抵到墙角”为企业精神的董明珠,依然坚称掌握核心技术、关注消费者利益,是格力不变的利器。
   
      13.不妥协是企业立身之本:董明珠:这么多年来,格力电器一直不是依赖于股市上的价格来支撑企业的发展;其次,格力电器靠的是自己的产品和技术来持续发展,所以股票涨与不涨,我都不关心。
         董明珠励志格言精选二:   
      1、好企业不需要售后 “好的企业是不需要售后的”,董明珠昨天在汉还抛出了这样的惊人之语。据董介绍,尽管今年格力的产量将达到2200万台,产值接近500亿元,但她们今年的售后维修费用也就一两千万元,之所以能做到这样,是因为,他们用最好的原材料,最可靠的质量来保证其产品尽可能的不出问题。在产品质量上多花点钱,就能在售后上少花钱。
   
      2、工作就是工作,生活就是生活,工作中没有柔情,就像打仗一样,在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成。
   
      3、管理是效益,如果要做一个百年企业,它要有一个完整的体系,这个体系不是墙上挂的制度,而是真正的人的文化,这个  企业文化  就必须要求我们把员工素质全面提升。
   
      4、没有亏损的行业,只有亏损的企业。
   
      5、只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人;只有敢于揭自己伤疤的企业,才有可能成为伟大的企业。
   
      6、 一个好的营销队伍必须是一个诚信的队伍,你只有讲诚信,你才能赢得别人对你的尊重,也只有这样,才能赢得别人对你的信赖,才可能得到别人的支持。
   
      7、 三道: 商道:既要适应市场,更要创造市场,掌握市场变化,才能取得更大话语权; 棋道:经济活动中的“博弈”,不是谁吃掉谁的问题,而是通过合作取得共同发展; 业道:做百年企业,其实就是做人,一个与企业息息相依,生死与共的人。
   
      8、坚决不打价格战,坚决走专业化道路。
   
      9、如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话,那么最大的秘诀就是不玩花样,厂商平等合作,把靠市场创造效益作为一致的目标,并以此作为基本的游戏规则。
   
      10、我们都在寻找共同的游戏规则,期待“正和博弈”—不是你吃掉我,也不是我吃掉你。棋行天下,并非统一天下,而是和所有人一起走下去。
   
      11、带着欺骗的心态去做一个企业,这样随着时间的推移,会逐步就被消费者所淘汰,被市场所淘汰。
   
      12、 不能单纯地以营销谈营销,为销售而销售。一个企业,一种品牌,他们的内在联系到底是什么,还有  思维方式  、经营理念、价值取向都是整体构成这个企业最终市场的依据。所以说,我们的营销工作,有时会忽视一些眼前的利益,因为我们注重的是长远利益。
   
      13、市场就是消费者用人民币投票。我坚信,要做好营销工作,必须牢牢抓住消费者的心。
   
      14、“价格战”不是中国特色。科学技术的发展、生产规模的扩大、制造工艺的提高,都会使生产成本不断下降,销售价格不断降低,合理的价格竞争,才是造福于消费者,有利于促进企业不断发展的手段。这就要依靠规模效益及成本挖潜。一味地拼市场份额,设置挤垮竞争对手,低价倾销,对消费者对企业本身是不负责任的。
   
      15、同质化完全是个谎言,第一用材不同;第二设计不同;第三经营理念不同。
   
      16、质量是诚信的根本。我们要在保证质量的基础上,化解价格问题。格力电器要在材料供应、生产、管理、技术和销售、服务的每一个环节上促成良性的诚信循环,这样才能使市场和消费者对格力有信心,使“百年企业”的梦想不会落空。
   
      17、不需要售后服务的产品才是真正的好产品。
   
      18、 消费者的每一件小事都是我们的大事。
   
      19、世界上最难的就是认真。认真是做成一件事的基础。
   
      20、越是单纯的东西,越是需要付出百倍的努力去捍卫它,把一种单纯的信念贯穿于生活之中,往往需要付出并不简单的代价。
   
      21、生活就是这样,总会有乌云遮眼的时候,但也总会有云开雾散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去,就一定会有成功的一天。
   
      22、 不能坚持原则的人,一定是有私心的。我没有一点私心,所以我能坚持原则。 23、今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。
   
      24、在制造业中,如果商业精神占据了主导地位,就会更富于投机性、更短视和产生更多的不正当竞争。这种状况会使企业的生存发展远离“工业精神”,使得工业家们也像商人一样行事,其结果必然是工业行为的短期化和商业化。
   
      25、即使在和局里,每个人也是可以创造出新局面的,人的价值的实现并不在全局的改变,而在局部的创造。
   
      26、 在格力电器只奉行两个字“简单”。目标“简单”——好空调,格力造,“打造百年企业,创立国际品牌”;管理“简单”——机构扁平化;“宣传简单”——不搞炒作,频繁出现在消费者眼前的只有六个字“好空调,格力造”;营销“简单”——厂商分工;“服务“简单”——质量好,八年不维修。
   
      27、可以在台上拿一百万,但绝对不允许在台下拿一分钱。 28、眼前不赚钱的,并不代表永远没有钱赚。 没有淡季的市场,只有淡季的思想。
   
      29、产品的核心竞争力在于质量,在质量方面不偷工减料,自然可以做到不摆虚架子,不以概念炒作糊弄消费者。
   
      30、推销和营销不同,推销是交易,而营销则是培育市场。

3. 董明珠的经典语录

董明珠解读自己的经典语录,全场热烈鼓掌,太有智慧了!

董明珠的经典语录

4. 董明珠经典语录

亲亲您好呀!董明珠经典语录如下:一定要跳起来才能达到的东西才是目标。现在对自己有多狠,将来自己就会比别人多有成就感。今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。董明珠,格力电器总裁,江湖人称董小姐,是个铁腕女强人。中国的商业巨擘里,男性占据大半,董明珠这样的女强人十分罕见,堪称独立女性的典范。董明珠的强势是有目共睹的,董明珠曾经说过的以上3句话,虽然狠,却鼓励了无数人走向成功![微笑]【摘要】
董明珠经典语录【提问】
亲亲您好呀!董明珠经典语录如下:一定要跳起来才能达到的东西才是目标。现在对自己有多狠,将来自己就会比别人多有成就感。今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。董明珠,格力电器总裁,江湖人称董小姐,是个铁腕女强人。中国的商业巨擘里,男性占据大半,董明珠这样的女强人十分罕见,堪称独立女性的典范。董明珠的强势是有目共睹的,董明珠曾经说过的以上3句话,虽然狠,却鼓励了无数人走向成功![微笑]【回答】

5. 董明珠经典语录

  01、传奇是干出来的
  
   02、我不怕外企来挖人
  
   03、我绝不唯唯诺诺
  
   04、工业精神就是一种吃亏精神
  
   05、眼前不挣钱的,并不代表永远没有钱赚。
  
   06、我从来没有错,也不许别人说我的错。
  
   07、可以在台上拿一百万,但绝对不允许在台下拿一分钱。
  
   08、眼前不赚钱的,并不代表永远没有钱赚。没有淡季的市场,只有淡季的思想。
  
   09、产品的核心竞争力在于质量,在质量方面不偷工减料,自然可以做到不摆虚架子,不以概念炒作糊弄消费者。
  
   10、推销和营销不同,推销是交易,而营销则是培育市场。
  
   11、如果跟国美苏宁这些大卖场大面积地合作,可能很多企业死得更快。
  
   12、非常偶然。其实,我不该做营销的。
  
   13、企业一方面要在技术研发和自主创新方面多干实事、少说空话、长期作战,要耐得住寂寞;另一方面更要关注消费者的根本需求,主动承担社会责任,用企业力量推动社会发展。
  
   14、书里的人是人,我们也是人,为什么不能像书中一样生活!
  
   15、对手们这样形容她的厉害:董姐走过的路;都长不出草来。
  
   16、我从来就没有失误过,我从不认错,我永远是对的,
  
   17、我呼吁国家建立节能惠民工程的长效机制。
  
   18、没有‘zg创造’,就没有出路!
  
   19、格力电器专业化发展,是‘自断后路’的做法。道理很简单,我们只能成功,不能失败。
  
   20、无氟空调其实都是有氟的,纯属企业炒作概念、撒谎欺骗消费者。
  
   21、zg通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术,只有这样zg企业才能在国际市场打出自己的品牌,赢得世界的尊重。
  
   22、工作中没有任何柔情可言,不可能即能把工作做好,又不苛刻、咄咄逼人。和谐是斗争出来的。
  
   23、我要给zf讨回400万元的差价损失。
  
   24、阳光的东西永远都是阳光的。我们相信zf和法院会做出公正裁决。
  
   25、我们现在给员工一人一房(干到这个程度的国企真不多)
  
   26、不能因为我的退休,这个企业不行了
  
   27、格力核心竞争力在于文化,而不是营销,如果不对你的员工好,怎么叫员工为你的企业付出,怎么爱你的企业
  
   28、在董明珠看来,推销只是单纯地把东西卖出来,而营销则要复杂得多,不仅仅要把产品卖出来,更重要的是培育市场。
  
   29、董明珠认为,只有诚信的人才能做营销,一个企业没有先进的管理和技术,再成功的营销都只能是昙花一现。
  
   30、董明珠表示,她取得成功的原因,最重要的是能坚持原则――把钱放在第一位的人只能赚眼前的钱,赚不到以后的钱,只有把事业放在第一位的人才能赚一辈子的钱。
  
   31、我从来就没有失误,我从不认错,我永远都是对的。
  
   32、控制力不是让员工听话,而是给员工自我发挥和创造的空间。
  
   33、顺手就可以拿到的东西,不叫目标,一定要跳起来才能达到的东西才是目标。
  
   34、我做总裁期间最大的成就是用了人才。我们要打造100年企业,必须要有一支相应的百年人才队伍。
  
   35、工作就是工作,生活就是生活,工作中没有柔情,就像打仗一样,在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成。
  
   36、管理是效益,如果要做一个百年企业,它要有一个完整的体系,这个体系不是墙上挂的制度,而是真正的人的文化,这个企业文化就必须要求我们把员工素质全面提升。
  
   37、不需要售后服务的产品才是真正的好产品。
  
   38、消费者的每一件小事都是我们的大事。
  
   39、世界上最难的就是认真。认真是做成一件事的基础。
  
   40、没有亏损的行业,只有亏损的企业。
  
   41、坚决不打价格战,坚决走专业化道路。
  
   42、只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人;只有敢于揭自己伤疤的企业,才有可能成为伟大的企业。
  
   43、即使在和局里,每个人也是可以创造出新局面的,人的价值的实现并不在全局的改变,而在局部的创造。
  
   44、越是单纯的东西,越是需要付出百倍的努力去捍卫它,把一种单纯的信念贯穿于生活之中,往往需要付出并不简单的代价。
  
   45、生活就是这样,总会有乌云遮眼的时候,但也总会有云开雾散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去,就一定会有成功的一天。
  
   46、不能坚持原则的人,一定是有私心的。我没有一点私心,所以我能坚持原则。
  
   47、如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话,那么最大的秘诀就是不玩花样,厂商平等合作,把靠市场创造效益作为一致的目标,并以此作为基本的游戏规则。
  
   48、我们都在寻找共同的游戏规则,期待正和博弈―不是你吃掉我,也不是我吃掉你。棋行天下,并非统一天下,而是和所有人一起走下去。
  
   49、带着欺骗的心态去做一个企业,这样随着时间的推移,会逐步就被消费者所淘汰,被市场所淘汰。
  
   50、今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。
  
   51、市场就是消费者用人民币投票。我坚信,要做好营销工作,必须牢牢抓住消费者的心。
  
   52、同质化完全是个谎言,第一用材不同;第二设计不同;第三经营理念不同。
  
   53、一个好的营销队伍必须是一个诚信的队伍,你只有讲诚信,你才能赢得别人对你的尊重,也只有这样,才能赢得别人对你的信赖,才可能得到别人的支持。
  
   54、而对于信贷政策的变化,董明珠指出尽管企业飞速发展,但格力至今没有贷银行一分钱,所以也感受不到这方面的资金压力,眼下我们还是活得很潇洒的。
  
   55、董明珠自断后路:以把自己抵到墙角为企业精神的董明珠,依然坚称掌握核心技术、关注消费者利益,是格力不变的利器。
  
   56、不妥协是企业立身之本:董明珠:这么多年来,格力电器一直不是依赖于股市上的价格来支撑企业的发展;其次,格力电器靠的是自己的产品和技术来持续发展,所以股票涨与不涨,我都不关心。
  
   57、三道:商道:既要适应市场,更要创造市场,掌握市场变化,才能取得更大话语权;棋道:经济活动中的博弈,不是谁吃掉谁的问题,而是通过合作取得共同发展;业道:做百年企业,其实就是做人,一个与企业息息相依,生死与共的人。
  
   58、质量是诚信的根本。我们要在保证质量的基础上,化解价格问题。格力电器要在材料供应、生产、管理、技术和销售、服务的每一个环节上促成良性的诚信循环,这样才能使市场和消费者对格力有信心,使百年企业的梦想不会落空。
  
   59、对于目前整体经济形势的变化,董明珠表示感觉并不像外界所说的那么严峻,格力目前的压力并不是很大,也不会调低自己业绩增长的预期,董明珠认为,汇率的调整对大家而言都是一样的,利润空间缩小可以通过加强管理来克服
  
   60、在制造业中,如果商业精神占据了主导地位,就会更富于投机性、更短视和产生更多的不正当竞争。这种状况会使企业的生存发展远离工业精神,使得工业家们也像商人一样行事,其结果必然是工业行为的短期化和商业化。
  
   61、在格力电器只奉行两个字简单。目标简单――好空调,格力造,打造百年企业,创立国际品牌;管理简单――机构扁平化;宣传简单――不搞炒作,频繁出现在消费者眼前的只有六个字好空调,格
  
   力造;营销简单――厂商分工;服务简单――质量好,八年不维修。
  
   62、不能单纯地以营销谈营销,为销售而销售。一个企业,一种品牌,他们的内在联系到底是什么,还有思维方式、经营理念、价值取向都是整体构成这个企业最终市场的依据。所以说,我们的营销工
  
   作,有时会忽视一些眼前的利益,因为我们注重的是长远利益。
  
   63、价格战不是中国特色。科学技术的发展、生产规模的扩大、制造工艺的提高,都会使生产成本不断下降,销售价格不断降低,合理的.价格竞争,才是造福于消费者,有利于促进企业不断发展的手段
  
   。这就要依靠规模效益及成本挖潜。一味地拼市场份额,设置挤垮竞争对手,低价倾销,对消费者对企业本身是不负责任的。
  
   64、一个人在他的一生中,一定会经历很多的困难,我们就是因为有能力去克服这些困难,才显示了个人的价值。虽然累,但是因为有价值,所以也就觉得不累了。所以,人要有一个很好的定位。
  
   65、以价值为生存,以价值去经历,可能就会得到很好的结果,这是我的理解。我当业务员的时候,我说我这一辈子就做业务员。而且我当时的目标是做业务员一定要做到最好。因为你是业务员,你要给企业创造价值,这就是目标。
  
   66、作为一个企业,对于整个社会来讲,它是一个个体细胞。只有每一个细胞健康,这个社会整体才会显得健康。如果每一个细胞都不好,社会怎么样保持健康?如果具有癌细胞,很快这个癌细胞就会蔓延,最终就会死亡。所以企业承担了社会责任,他这个细胞一定要健康,怎么样才能健康呢?我们要有严格的管理制度。
  
   67、作为企业来讲,特别是企业的领导者,你不要说我企业一年赚了多少钱,员工都居无定所,我觉得你就不是一个优秀的企业家。你应该承担起这个责任,给他解决。实际上员工最需要的是安全,有一种依靠。这种依靠给他们,就是我们要给他们创造这样的环境。
  
   68、任何一个成功人士首先要有一种奉献的精神。尽管这个词有点老掉牙。但是我觉得还是要坚持。一定要有奉献精神,奉献精神涵盖得面很广,我们都为别人想一想,你在为别人着想的过程中,其实你已经得到了别人对你的尊重。
  
   69、物质不是一种幸福,他要不要,你作为企业都应该给他考虑。一个国家、社会的发展需要年轻人不断的成长起来,要成为有用的人,这才是真正的幸福。我把这个基础给他打好以后,他出去以后就有了竞争力。一个企业、一个人,你不能太浮躁,你一定要牢牢记住,你的行为要对别人负责任。
  
   70、企业做大了以后,最重要的问题,一个是制度的延续性,一个是人才的培养。特别是现在80后的孩子们已经成为社会的主流了,你要对这些孩子们负责任,让他们快速成长起来,要培养一批优秀的、有责任感的年轻人。我们要承担的不仅是自身企业利润的变化,你还要承担,你要牢牢记住你的使命。
  
   71、我们自己赚钱的目的不是为了自己过得更好,而是让能够跟你认识的人,或者你能帮助的人,让他们也能过得更好,如果有这样的心态,我觉得我在制冷领域做到最好。让我的配套产业,因为我的发展,他们也更多的发展,这就是我的责任。
  
   72、从中国制造到中国创造最终要体现在技术突破上,如果没有技术突破,还是像过去一样依赖于别人的技术,或者是模仿,甚至简单地买一些核心部件回来自己组装,就不能实现真正创造的意义。一个企业要生存必须要有研发,否则就会在竞争中被淘汰出局。
  
   73、很多人曾经动员我说,你做空调干嘛,一台才赚几百块钱,做房地产一夜就赚多少亿。我说那个钱不是我赚的,我就是劳苦命,就干这件事(笑)。不去做别的产业,是因为我们在空调这个领域里面还有很多事情要去研究,真的要静下心来,沉得住,不眼红,不急躁。
  
   74、有人传言说格力进入了房地产,但事实上我们没有进入,我觉得我要静下心来,坚持一个吃亏的精神,宁可少赚,我也要在这个行业里做到最精,做的最好。如果房地产中1平米赚几千块钱,回过
  
   头来一台冰箱赚几十块钱,那么心静不下来。可能我的产值在某个时间段来讲,没别人多,但我具有竞争力。
  
   75、有人将投资失败称为交学费,并问董明珠你交了学费没有,我说如果他交完学费我还交学费,那我更蠢。国际化更多地是要总结,成功的经验、失败的教训都要总结。因为我觉得这个财富不仅是企业的,也是社会的。
  
   76、在格力,有个不成文的规定,只要是从同行企业出来的,无论多能干,原则上不收留。不是说别人不优秀,但如果仅靠别人培养人才,本身就是一个贪婪的行为。跳槽的人,在原来企业叛逃有很多,但大部分都是利益上的问题,或者说个人的利益,比如个人愿望达不到满足。在珠三角,其实存在许多商业间谍,在原公司授意下,跑到别的公司潜伏几年,然后辞职,将后来公司的一些经营秘密带回原公司。
  
   77、很多人说,你到我这儿来我给你高薪,但在我看来,如果一个人的着眼点就是为了能挣更多的钱,以自我为中心,永远带一种贪婪的心情去做事,很难建设好的企业文化。格力坚持培养一种奉献精神,我们的幸福感和价值观在于能够让更多人幸福起来,这就是你的价值。因此从格力出去的人,相对单纯,不会搞人际关系,因此在别的公司往往显得格格不入,很难融入。
  
   78、我对接班人的要求有三点:第一要忠诚,第二要有奉献精神,第三要讲诚信。如果这几个最基本的要素不具备,他的能力再强,对企业来说可能是埋了一个定时炸弹。我在格力倡导的文化就是忠诚,看到韩剧里面的警察见面打招呼就是互相说忠诚,这让我很得意。我希望以后格力的员工见面也是这样打招呼,从而形成格力独特的文化。我认为一个领导者应该具有一种奉献的精神,就是不能考虑个人得失,而应该将自己更多的精力全身心地投入到企业里面,把自己的生命与企业联系在一起。我想这也是企业的生命力所在。
  
   79、好企业不需要售后好的企业是不需要售后的,董明珠昨天在汉还抛出了这样的惊人之语。据董介绍,尽管今年格力的产量将达到2200万台,产值接近500亿元,但她们今年的售后维修费用也就一两千万元,之所以能做到这样,是因为,他们用最好的原材料,最可靠的质量来保证其产品尽可能的不出问题。在产品质量上多花点钱,就能在售后上少花钱。董明珠甚至认为,不需要售后维修才是一个企业最高的境界
  
   80、进入格力的20年来,董明珠从一名基层业务员做到拥有8万员工公司的总裁,她说她只做了一件事,那就是做好空调,格力造。她曾三次入选美国《财富》杂志全球50名最具影响力商界女强人。作为商业圈内少有的女性,不服输的董明珠将荣誉看得很透,别人给你那么多的荣誉,事实上是要你付出更多来换的,我很霸道,不太容易被别人改变,但是对工作很执着,坚持自己的原则。
  
   81、在董明珠看来,制度、规范,这是不允许任何人打破的,包括她自己在内,每个人都必须按照制度去履行,不能随意改变。言必信、行必果,正是董明珠这种强硬的作风深深地影响着格力的企业文化。今次重温董明珠经典语录,领略这位铁腕木兰的远见卓识和惊人的原则性。
  
   82、董明珠说:“雷军信心满满,可能这个信心满满恰恰就是他的危机。他最大的问题是没有共赢的思想,把所有的风险都转嫁给别人。他只抓销售,卖掉就是我的,卖不掉就是别人的,我觉得他真正的危机在这里。”

董明珠经典语录

6. 董明珠最经典语录

  在董明珠看来,制度、规范,这是不允许任何人打破的,包括她自己在内,每个人都必须按照制度去履行,不能随意改变。言必信、行必果,正是董明珠这种强硬的作风深深地影响着格力的企业文化。今次重温董明珠经典语录,领略这位铁腕木兰的远见卓识和惊人的原则性。
  
   01、传奇是干出来的
  
   02、我不怕外企来挖人
  
   03、我绝不唯唯诺诺
  
   04、工业精神就是一种吃亏精神
  
   05、眼前不挣钱的,并不代表永远没有钱赚。
  
   06、我从来没有错,也不许别人说我的错。
  
   07、可以在台上拿一百万,但绝对不允许在台下拿一分钱。
  
   08、眼前不赚钱的,并不代表永远没有钱赚。  没有淡季的市场,只有淡季的思想。
  
   09、产品的核心竞争力在于质量,在质量方面不偷工减料,自然可以做到不摆虚架子,不以概念炒作糊弄消费者。
  
   10、推销和营销不同,推销是交易,而营销则是培育市场。
  
   11、如果跟国美苏宁这些大卖场大面积地合作,可能很多企业死得更快。
  
   12、非常偶然。其实,我不该做营销的。
  
   13、企业一方面要在技术研发和自主创新方面多干实事、少说空话、长期作战,要耐得住寂寞;另一方面更要关注消费者的根本需求,主动承担社会责任,用企业力量推动社会发展。
  
   14、书里的人是人,我们也是人,为什么不能像书中一样生活!
  
   15、对手们这样形容她的厉害:董姐走过的路;都长不出草来。
  
   16、我从来就没有失误过,我从不认错,我永远是对的,
  
   17、我呼吁国家建立节能惠民工程的长效机制。
  
   18、没有‘中国创造’,就没有出路!
  
   19、格力电器专业化发展,是‘自断后路’的做法。道理很简单,我们只能成功,不能失败。
  
   20、无氟空调其实都是有氟的,纯属企业炒作概念、撒谎欺骗消费者。
  
   21、zg通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术,只有这样zg企业才能在国际市场打出自己的品牌,赢得世界的尊重。
  
   22、工作中没有任何柔情可言,不可能即能把工作做好,又不苛刻、咄咄逼人。和谐是斗争出来的。
  
   23、我要给政府讨回400万元的差价损失。
  
   24、阳光的东西永远都是阳光的。我们相信zf和法院会做出公正裁决。
  
   25、我们现在给员工一人一房(干到这个程度的国企真不多)
  
   26、不能因为我的退休,这个企业不行了
  
   27、格力核心竞争力在于文化,而不是营销,如果不对你的员工好,怎么叫员工为你的企业付出,怎么爱你的企业
  
   28、在董明珠看来,推销只是单纯地把东西卖出来,而营销则要复杂得多,不仅仅要把产品卖出来,更重要的是培育市场。
  
   29、董明珠认为,只有诚信的人才能做营销,一个企业没有先进的管理和技术,再成功的营销都只能是昙花一现。
  
   30、董明珠表示,她取得成功的原因,最重要的是能坚持原则——把钱放在第一位的人只能赚眼前的钱,赚不到以后的钱,只有把事业放在第一位的人才能赚一辈子的钱。
  
   31、我从来就没有失误,我从不认错,我永远都是对的。
  
   32、控制力不是让员工听话,而是给员工自我发挥和创造的空间。
  
   33、顺手就可以拿到的东西,不叫目标,一定要跳起来才能达到的东西才是目标。
  
   34、我做总裁期间最大的成就是用了人才。我们要打造100年企业,必须要有一支相应的`百年人才队伍。
  
   35、工作就是工作,生活就是生活,工作中没有柔情,就像打仗一样,在战场上能用柔情来解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成。
  
   36、管理是效益,如果要做一个百年企业,它要有一个完整的体系,这个体系不是墙上挂的制度,而是真正的人的文化,这个企业文化就必须要求我们把员工素质全面提升。
  
   37、不需要售后服务的产品才是真正的好产品。
  
   38、消费者的每一件小事都是我们的大事。
  
   39、世界上最难的就是认真。认真是做成一件事的基础。
  
   40、没有亏损的行业,只有亏损的企业。
  
   41、坚决不打价格战,坚决走专业化道路。
  
   42、只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人;只有敢于揭自己伤疤的企业,才有可能成为伟大的企业。
  
   43、即使在和局里,每个人也是可以创造出新局面的,人的价值的实现并不在全局的改变,而在局部的创造。
  
   44、越是单纯的东西,越是需要付出百倍的努力去捍卫它,把一种单纯的信念贯穿于生活之中,往往需要付出并不简单的代价。
  
   45、生活就是这样,总会有乌云遮眼的时候,但也总会有云开雾散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去,就一定会有成功的一天。
  
   46、不能坚持原则的人,一定是有私心的。我没有一点私心,所以我能坚持原则。
  
   47、如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话,那么最大的秘诀就是不玩花样,厂商平等合作,把靠市场创造效益作为一致的目标,并以此作为基本的游戏规则。
  
   48、我们都在寻找共同的游戏规则,期待正和博弈—不是你吃掉我,也不是我吃掉你。棋行天下,并非统一天下,而是和所有人一起走下去。
  
   49、带着欺骗的心态去做一个企业,这样随着时间的推移,会逐步就被消费者所淘汰,被市场所淘汰。
  
   50、今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。

7. 董明珠经典语录

   导语:格力总裁董明珠可谓是一个事业强人,身为格里总裁的董明珠,说话霸气的他真所谓是“语不惊人死不休”,其实这个世界不管是男人还是女人,只要有才干,有思想,都可以在事业上或是其他方面有过人的成就,以下是我整理董明珠经典语录的资料,欢迎阅读参考。
      【与雷军的十亿之约】 
     2013年底,在CCTV年度经济人物颁奖上,格力电器董事长兼总裁董明珠与小米公司董事长兼首席执行官雷军在颁奖典礼上相遇,雷军在台上半开玩笑的说要跟董明珠赌一块钱,结果董明珠直接将赌约提到了10亿元,赌注是赌小米5年之内销售额能不能超过格力电器,两人的梁子就此结下。
      【我若做手机三年不用换,今年目标销量一亿部】 
     董明珠总喜欢在公开场合发表各类关于格力手机的“豪言壮语”,在格力手机还未被曝出来之前,董明珠就曾对外宣称,我若做手机,肯定能做到3年不用换。这是我对消费者负责!还放下豪言,xx年的目标年销量是一亿部,这么明显地“死磕”小米,看来董明珠还是未能忘记与雷军的恩怨啊。
      【董明珠:产能跟不上,我们只卖5000万部】 
     然而在6月1日的格力股东大会上,董明珠还是抵不住现实的压力,将格力手机的目标由此前的1亿部,缩小到了5000万部。董明珠给出的理由是,因为格力还在进行产品其他重要功能的研发,所以目前并没有对外开卖。此外,能不能卖到5000万部还要取决于格力的产能。
      【开机画面必须是我,这是为了尊重消费者】 
     在格力手机被网友曝出开机画面采用了董明珠的照片后,董明珠表示:“开机画面必须是我,不是因为省广告费,是我要告诉消费者,我是格力手机创始人,这是尊重消费者。”她还说,“我是真心要做手机,未来肯定要超过苹果,所以也真心希望外界挑毛病并反馈回来。至今也没有人建议我把照片去掉,只有人建议我换张更漂亮的。”
      【我说雷军是小偷 他不敢告我】 
     xx年10月12日,董明珠在做客北大一次活动中,显示出了一如既往的自信与强势,“我讲雷军的小米是小偷,我怎么且会讲错呢?他不敢说。真的碰到我的人偷了我的.专利,那我就打他,被打的人都不告我,你旁边急什么。如果小偷我放过他,我们的中国创造远不可能成立起来。”
      【这个手机现在根本不对外零售,我们已经供不应求】 
     今年7月10日,董小姐在接受记者采访时,再次透露了格力手机的现状,“这个手机现在根本不对外零售,我们已经供不应求。”同时,董小姐还表示,小米能做手机,格力也能做,格力照样可以玩转小米擅长的手机领域。
      【格力手机是经过全面分析,功能比一般的手机要先进得多】 
     格力手机被曝光后,很多人都对其表示怀疑,1500的价格却连很多百元机的配置都比不上,面对质疑,董小姐给出的答案是 “格力手机是经过全面分析,我们研究了一年半才搞出来的。功能比一般的手机要先进得多。”面对着不成熟的手机产品能说出这样的话,实在是让人捉摸不透啊。
      【小米和美的,两个骗子在一起,那就是小偷集团】 
     xx年底,小米开始和美的合作,网上有人传董明珠听了这个消息急了。董小姐在演讲上表示:“昨天我在网上看了一篇文章,听说小米和美的合作了,董明珠有点急,我急什么。美的偷格力的专利,法院判你赔我两百万,小米和美的,两个骗子在一起,那就是小偷集团。”
      【你不买我的空调不是有病么?】 
     董明珠在一次格力内部经销商会议上表示,希望全球70亿都只用格力空调,她还说:“格力空调从家用到中央空调、家用中央、单体分体都可能不要电费,你不买我的空调不是有病么?”虽然是个内部会议,但是被传出来之后还是让消费者感到丝丝雷意。虽然格力不错,但是董小姐不要恃宠而骄啊!

董明珠经典语录

8. 董明珠经典语录

 董明珠经典语录
                         ◆不需要售后服务的产品才是真正的好产品。
    
         ◆不能坚持原则的人,一定是有私心的。我没有一点私心,所以我能坚持原则。
         ◆可以在台上拿一百万,但绝对不允许在台下拿一分钱。
         ◆一个没有创新的企业是没有灵魂的企业!
         ◆对于企业的生产管理和企业管理比营销重要100倍。
         ◆能力越大,对社会和企业的影响就越大,企业家要承担起对社会的责任和企业责任。
         ◆如果没有比尔·盖茨放弃房地产暴利不赚,专心软件产业的“傻劲”,就不会有今天的“微软”。所以,真正能支撑一个企业走向未来的不单是技术,还有精神,这种精神就是“工业”。
         ◆对于国际化,我们不能有投机心理,必须做到诚信,这样才能长久。
         ◆只有敢抓自己错误的人才能成为伟大的人;只有敢于揭自己伤疤的企业,才有可能成为伟大的企业。
         ◆市场就是消费者用人民币投票。我坚信,要做好营销工作,必须牢牢抓住消费者的心。
         ◆同质化完全是个谎言,第一用材不同;第二设计不同;第三经营理念不同。
         ◆企业家要站在更高的层次看问题,站在社会的角度看待企业的发展,这样不仅有利于企业自身的发展,更多是有利于社会整体的发展。
         ◆不保证质量就是对消费者谋财害命,对质量管理的仁慈就是对消费者的残忍。
         ◆质量是诚信的根本。我们要在保证质量的基础上,化解价格问题。格力电器要在材料供应、生产、管理、技术和销售、服务的每一个环节上促成良性的诚信循环,这样才能使市场和消费者对格力有信心,使“百年企业”的梦想不会落空。
         ◆我们格力对宣传功能的基本看法是“实事求是,问心无愧”。我认为只有以优质的产品为支撑的广告宣传才能取信于消费者,而格力每卖出一台空调,每增加一个用户,就是一个广告,因为格力的高质量会让消费者满意,而且以一传十。
         ◆没有想过做格力的领导,无论在哪里,做一件事,就把它做好了。
         ◆更多的是人在一起工作,不是狼,所以平时工作中,我喜欢用真诚去打动别人。
         ◆企业家应该注重自己给社会创造了什么。
         ◆任何一件事,只要用心去做,扎扎实实去做,想方设法要把它做好,我认为就一定会把它做好。
         ◆我呼吁国家建立节能惠民工程的长效机制。
         ◆格力电器专业化发展,是“自断后路”的做法。道理很简单,我们只能成功,不能失败。
         ◆中国通过自己自主创新掌握核心技术的`能力而不靠买别人的技术,只有这样中国企业才能在国际市场打出自己的品牌,赢得世界的尊重。
         ◆无氟空调其实都是有氟的,纯属企业炒作概念、撒谎欺骗消费者。
         ◆可能别人听起来觉得我太霸道,但我还是要说,格力可让别的企业模仿,但绝不允许被超越,你想让别人不超越你,必须要不断地去创新,这句话不是针对别人,而是对自己苛刻的要求。
         ◆没有亏损的行业,只有亏损的企业。
         ◆无论在什么岗位,坐在什么位子上,我总有一种紧迫感,我认为人要每天发现自己的问题,不断地去总结,那样才能成功。即使成功,我也认为它是新的开始,并不是永远的成功,因为别人也在进步,别人也在往前走。
         ◆工作就是工作,生活就是生活。工作中没有柔情,就像打仗一样,在战场上能用柔情解决问题吗?必须用严格的制度和纪律来完成工作。
         ◆我就是不愿意靠别人,不愿意让别人来对我进行可怜的施舍。
         ◆我从来就没有失误过,我从不认错,我永远是对的!
         ◆没有淡季的市场,只有淡季的思想。
         ◆竞争是为了进一步提高能力,共同进步,不是把对方置于死地,要有足够的胸怀容纳别人与我们共同成长。
         ◆如果有人认为我们在营销方面有什么秘诀的话,那么最大的秘诀就是不玩花样,厂商平等合作,把靠市场创造效益作为一致的目标,并以此作为基本的游戏规则。
         ◆带着欺骗的心态去做一个企业,这样随着时间的推移,会逐步就被消费者所淘汰,被市场所淘汰。
         ◆做企业不需要搞太多的政府公关、也不需要太多的国家资金支持、不需要借助媒体,通过炒作来扩大影响力,也不需要通过大量广告,把自己包装成名牌。只要把产品质量和技术研发做好了,销售模式和服务还可以,企业的竞争力自然而然就上去了。格力不靠广告“轰炸”、不靠吹嘘“售后服务”,格力靠消费者的互相推荐,靠口碑。
         ◆只要心中充满信念,就能一路拾级而上。
         ◆忠诚于企业,忠诚于事业,忠诚于消费者。
         ◆一个人的成功不是一个人的问题,要有一帮人,有人说,红花靠绿叶配,有的时候我希望自己做绿叶而不是红花,既然大家这么信任我,对我来说可能会付出的更多,更多会失去更多。
         ◆越是单纯的东西,越是需要付出百倍的努力去捍卫它。把一种单纯的信念贯穿于生活之中,往往需要付出并不简单的代价。
         ◆生活就是这样,总会有乌云遮眼的时候,但也总会有云开雾散的一天。只要你坚持按自己的理想走下去,就一定会有成功的天。
         ◆今天的成绩已成为过去,当你满足的时候,就是失败的开始。
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