特变电工山东鲁能泰山电缆有限公司的简介

1. 特变电工山东鲁能泰山电缆有限公司的简介

公司于2003年7月由特变电工股份有限公司以现金方式出资2．7亿元持股75%与山东鲁能泰山电缆股份有限公司以经营性净资产出资9000万元持股25%的方式强强联合组建的大型电线电缆研发、制造企业，并在四川德阳、新疆、重庆设有分公司，目前，公司已成为国内最大的电线电缆生产研制、出口基地之一。公司先后通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证和CCC国家强制认证。“泰山”牌电缆获得了“中国名牌产品”、“中国电缆用户满意第一品牌”、“产品质量国家免检”称号。公司目前可生产五大类，400多个型号，20000多种规格的电线电缆产品，其中110kV交联电缆为国内首家通过“两部”鉴定的产品；220kV交联电缆为国内首家投入电网运行的产品；220kV智能电缆为国内首创并大批量投入运行；1000kV级耐热型扩径母线为国内最高电压等级架空导线新产品，成为国内首条特高压示范线路唯一供货商。

2. 特变电工山东鲁能泰山电缆有限公司的改造

公司产品先后应用于天安门广场改造、北京国际机场、北京奥运工程、上海浦东机场、三峡及黄河小浪底水利工程、青藏铁路、国内首条特高压示范线路等国家重大项目及重点工程建设，并出口到澳大利亚、荷兰、秘鲁、巴西、俄罗斯、也门、印度、越南、新加坡等20多个国家和地区。公司始终坚持走“加强产学研合作，坚持科技创新，品牌经营”的发展道路，把培育专有技术、创建独特的管理模式和特有的市场开拓模式作为企业经营的出发点、着眼点和落脚点。目前，公司三十余项产品，分别获得国家发明专利和实用新型专利，公司也被认定为“国家火炬计划高新技术企业”。公司品牌具有广泛的市场影响力，产品广泛应用于电力、国民基础建设及日常生活中。公司并授权德阳、曲阜、重庆、泰安等线缆企业广泛使用“泰山”牌商标，2007年实现产品总销售额达35.52亿元。公司坚持以品牌经营提升国际竞争力，将借助“鲁能泰山”和“特变电工”这两个强势品牌优势，走品牌化、国际化道路，充分发挥强强联合和集团化、集约化的优势，打造成全球信赖的电气服务商。 特变电工企业文化核心理念：可靠。社会使命：特变电工始终专注于“ 输变电 、新材料、新能源”三大领域的开拓与协同发展，通过坚持不懈的努力为全球的能源事业和人类的进步做出贡献。经营宗旨（三心）：客户称心、股东放心、员工安心。核心价值观（四特）：特别有吃苦，特别能战斗，特别能奉献，特别能学习。世界观（五则）：诚则立，变则通，康则荣，简则明，和则兴。总之，特变电工非常注重内部沟通，通过公司领导接待日、员工恳谈会、每周共餐日、班前班后会等形式多样的沟通渠道，沟通员工想法。公司广泛开展培训学习活动，成立了培训学院及各公司培训分院，负责公司培训活动组织实施。内部培训主要开展了各公司之间的对标学习、部门内训、外请师资培训等；外部培训方面。公司通过与国内知名院校合作开展联合办学、外派培训、送国外高校学习、同行业考察学习等方式，提高员工素质，开拓视野。公司还鼓励员工在岗培训及参加继续教育等方式，提高自身素质。通过培训学习，特变电工已形成浓厚的学习氛围，员工在干中学，学中干，员工队伍整体素质不断获得提高。 获得奖项：市级文明单位 中国名牌产品 国家免检产品五一劳动奖状 国家级精神文明先进单位 全国质量管理先进企业全国用户满意企业 重合同守信用企业 国家级技术中心的荣誉资质、认证环境管理体系认证证书 质量管理体系证书 职业健康安全证书国际采标认证 美国FMRC质量体系认证 荷兰KEMA证书意大利CESI认证 UKAS认证 3C认证TUV认证 CE认证证书 对外经营资格证书

3. 特变电工泰山鲁能电缆的质量管理部门适合年轻人吗

很适合年轻人，有干劲。
1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、工业工程、机械设计及其自动化、管理科学与工程、标准化工程等相关专业；
2.大学英语四级及以上水平；
3.具有较强的逻辑分析能力，具有高度责任心。【摘要】
特变电工泰山鲁能电缆的质量管理部门适合年轻人吗【提问】
很适合年轻人，有干劲。
1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、工业工程、机械设计及其自动化、管理科学与工程、标准化工程等相关专业；
2.大学英语四级及以上水平；
3.具有较强的逻辑分析能力，具有高度责任心。【回答】
谢谢！我是一个应届毕业生，刚入公司，不知道怎么选部门，还有工艺部【提问】
根据自己的兴趣爱好，以及专业知识来，这样会更得心应手，工作起来更轻松，加油，年轻人。【回答】