团队基金做啥用？

1. 团队基金做啥用？

团队基金 1）团队基金是什么？ 团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或其他团队建设相关事宜，以利于团队长远发展。 2）团队基金如何获得？ a. 以个人名义回答被采纳：团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两因素决定 b. 以团队名义回答被采纳：获得30分基金以及与赢得悬赏分相当的团队基金 3）团队基金如何使用？ 团队基金可分配给团队成员，1团队基金=10积分，1团队基金=10经验，分配时请输入整数，每个成员每月可获得的团队基金有上限，上限数值也与团队类型相关，对应表如下：  团队类型 类型系数 用户每日分配上限 初级团 1 10 中级团 2 50 高级团 3 70 超级团 5 100

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2. 团队基金是做什么用的？

团队基金
1）团队基金是什么？
团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或其他团队建设相关事宜，以利于团队长远发展。即日起，团队基金改为可分配给“上周贡献分”达5分的团员。
2）团队基金如何获得？
a.
以个人名义回答被采纳：团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两因素决定；
b.
以团队名义回答被采纳：获得30分基金以及与赢得悬赏分相当的团队基金；
c.
制作团队专题：将获得20基金；若专题被评为推荐专题，将再获得20团队基金；

3. 团队的基金是干嘛用的

团队基金
1）团队基金是什么？
团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或其他团队建设相关事宜，以利于团队长远发展。
2）团队基金如何获得？
a.
以个人名义回答被采纳：团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两因素决定；
b.
以团队名义回答被采纳：获得30分基金以及与赢得悬赏分相当的团队基金；
c.
制作团队专题：将获得1分基金；若专题被评为推荐专题，将再获得3分团队基金；

4. 团队基金什么意思

1）团队基金是什么？
团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或者其他团队建设相关事宜，以利于团队的长远发展。
2）团队基金如何计算？
团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两个因素决定。
3）团队基金如何使用？
团队基金可按月分配给团队成员，1团队基金=1积分，1团队基金=1经验，分配时请输入整数，每个成员每月只能分配一次，且每个成员每月可获得的团队基金有上限，上限数值也与团队类型相关，对应表如下： 团队类型类型系数用户每月分配上限初级团1500中级团2700高级团31000超级团520004）为什么部分成员显示不可分配？
如果成员近期出现作弊，或者本月贡献分数小于5，则成员不能参与本月分配。

5. 团队基金是干什么用的？又是怎样分配的？

团队基金 1）团队基金是什么？ 团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或其他团队建设相关事宜，以利于团队长远发展。 2）团队基金如何获得？ a. 以个人名义回答被采纳：团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两因素决定 b. 以团队名义回答被采纳：获得30分基金以及与赢得悬赏分相当的团队基金
希望采纳

6. 团队基金是怎么获得的

团队基金
1）团队基金是什么？
团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或其他团队建设相关事宜，以利于团队长远发展。
2）团队基金如何获得？
a.
以个人名义回答被采纳：团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两因素决定
b.
以团队名义回答被采纳：获得30分基金以及与赢得悬赏分相当的团队基金
3）团队基金如何使用？
团队基金可分配给团队成员，1团队基金=10积分，1团队基金=10经验，分配时请输入整数，每个成员每月可获得的团队基金有上限，上限数值也与团队类型相关，对应表如下：
团队类型
类型系数
用户每日分配上限
初级团
1
10
中级团
2
50
高级团
3
70
超级团
5
100
4）为什么部分成员显示不可分配？
如果成员近期出现作弊，或者本月贡献分数小于5，则成员不能参与本月分配。

7. 问问团队基金是干什么的

你好团队基金是通过全团队努力得到的共有资产，团队可用于分配给团员或其他团队建设相关事宜，以利于团队长远发展。即日起，团队基金改为可分配给“上周贡献分”达5分的团员。
a.
以个人名义回答被采纳:团队基金=团队类型系数*满意答案个数，即由团队类型、满意答案个数两因素决定;
b.
以团队名义回答被采纳:获得30分基金以及与赢得悬赏分相当的团队基金;
c.
制作团队专题:将获得20基金;若专题被评为推荐专题，将再获得20团队基金;
团队基金可分配给团队成员，1团队基金=10积分，1团队基金=10经验，分配时请输入整数，每个成员每周可获得的团队
基金有上限，分配次数不限;上限数值也与团队等级相关，

8. 基金公司重要吗？团队力量高于个人

      每个人挑选基金都有自己的方法，有的人会特别关注每季度或者每一年基金公司的排名情况，先筛选基金公司，然后从优秀的基金公司里面选择表现优异的基金，也有的人从行业或者版块出发，选择了一些小基金公司里面在行业版块上表现特别突出的基金，这两种投资思路都有一定的道理。相比较而言，采用第一种思路的人似乎更多一些，大公司更具有品牌效应，我们在挑选基金的是时候是否应该更加注重基金公司呢？基金公司重要吗？
      对于初级的投资者来讲，我想说，挑选一只基金的时候，优秀的基金公司是首选。      我们所投资的每一只基金，背后都有一个基金经理，基金经理的背后是基金公司。基金经理是一只基金的直接管理人，他是做出决策，创造收益的核心人物。      基金经理的工作内容是根据投资决策委员会的投资战略，在研究部门研究报告的支持下，对市场进行分析，结合自己的对上市公司走访调研结果等，拟定所管理基金的具体投资计划，并在授权范围内可自主决策，不能自主决策的，要上报投资负责人和投资决策委员会批准后，再向中央交易室交易员下达交易指令。      从以上我们可以看出，管理一只基金不是基金经理一个人的事情，是一个团队的集体作用。这中间涉及到投资决策委员会、投资总监、研究员，还有进行风险控制、防止失误的风险控制委员会、督察长、督察稽核部等等。一般来说，一个基金公司都有一套既定的流程。每个部分都很重要，只是我们直观接触到的是基金经理和产品状态。一个综合实力都很强的公司，它整个的系统会更加完善，风控体系更加严密，决策层也根据市场洞察力，它旗下的基金大概率比较优秀。      对于新手来讲，对于市场的判断还有专业能力都比较欠缺，还没有形成自己独立观点，优先从综合实力强的公司里面挑选基金是一个不错的方式。      至于如何去选择综合实力强的公司，我们可以从基金公司的排名去挑选，一般来说，实力比较强的公司排名浮动都不会很大。